Perfectionisme is voor niemand goed
We zijn nog altijd geneigd te denken dat perfectionisme een positieve eigenschap is. Toch is niets...
Het einde van een tijdperk. Zo zet je de 7-jaar cyclus in voor coaching
In dit artikel laat coach, auteur en theatermaker Veronique Kilian zien hoe de 7-jaars cyclus, gebaseerd op inzichten van Steiner […]...
Redeneren: wat beweer je nu eigenlijk?
Wat is redeneren? Redeneren is denkstappen vinden en die aan elkaar koppelen. Wat is dé vraag die bij redeneren hoort? […]...
Een paradoxaal mensbeeld: we zijn een vat vol tegenstellingen
We zijn een vat vol tegenstellingen. Voor elke kenmerkende eigenschap hebben we in mindere of meerdere mate ook het tegengestelde […]...
Waarom doen we wat we doen en hoe doorbreek je dat?
In Kwestie van geluk neemt Rosalie Reichardt-Mulder je mee terug naar de essentie: verbinding maken met wie je werkelijk bent, […]...
Waarom doelen stellen belangrijk is voor geluk
We willen allemaal gelukkig zijn. Het stellen van doelen is daarbij belangrijk want het is een essentieel onderdeel van onze […]...
Werkvorm: Reconstructie
De werkvorm Reconstructie daagt deelnemers uit om zelf actief aan de slag te gaan met een model of stappenplan. In […]...
Uitzoomen: van inhoud naar interactie
Hoe vergroot je je handelingsruimte als coachend leidinggevende? Een belangrijke stap is uitzoomen: bewust afstand nemen van de dagelijkse hectiek […]...
Actieve acceptatie: werken met wat je voelt, niet ertegen
In de dagelijkse praktijk van coaching is het onvermijdelijk: je wordt als coach geraakt door wat er in het gesprek […]...
Boom Management Podcast: Superluisteren met Franka Rolvink Couzy
Wat is superluisteren? Franka Rolvink Couzy weet er alles van. Zij schreef het boek Superluisteren en is te gast in […]...
De corporate yogi: je focus ontwikkelen
Natuurlijk kun je je in een werksituatie niet geheel onttrekken aan prikkels van buitenaf. Maar wat je wel kunt doen, […]...