Home - Boom Management

Leiderschap

Jindra Kessener over dialogisch leiderschap: ‘Wie echt luistert aanvaardt het risico van gedachten te veranderen’

Veel leiders denken dat ze dagelijks in dialoog zijn. Jindra Kessener, expert dialogisch leiderschap, helpt ze graag uit die droom. […]...

Leiderschap

Open deuren in de organisatie (deel 2 van een drieluik)

‘We willen een feedback cultuur’. ‘We willen een lerende organisatie zijn’. ‘We willen...

Leiderschap

Van Onderstroom naar Bovenstroom. Ego’s zijn okay!

Het idee voor Tuurlijk heb je een ego kwam niet eens van mij. Het kwam van mijn uitgever Elke Vergoossen...

Leiderschap

Gooi je traditionele repertoire niet weg, zegt Ron Meyer tegen leiders. ‘Trendy leiderschap is niet per se beter’

Veel leidinggevenden hebben een comfortabele voorkeursstijl totdat ze merken dat hun repertoire...

Lees alle artikelen

Levensverhalen als bron voor veranderkundig werken 1000

Verandermanagement

Levensverhalen als bron voor veranderkundig werken

“We moeten ons voortdurend realiseren dat elk leven een verhaal is – en dat een verhaal geen...

Alles is verbonden_1000

Verandermanagement

Samen verschil maken voor de toekomst

Regelmatig overvalt me het gevoel: ‘Als de wereld toch naar de klote gaat, maakt het dan nog iets...

Verandermanagement

Kapitalisme

Beste Leike, In Onmacht stonden we uitgebreid stil bij het neoliberalisme, de ideologie die...

Frustratie: brandstof én bijproduct van powerplay

Stel dat ik je vraag om de afgelopen week eens langs je mind’s eye te laten trekken. Hoeveel momenten...

Beluister meer afleveringen

Verandermanagement

Boom Management Podcast: Wederopbouw met Leike van Oss en Jaap van ’t Hek

Organisaties hebben steeds meer en vaker te maken met vraagstukken die we niet kunnen oplossen,...

Marketing en communicatie

Boom Management Podcast: Overheidscommunicatie met Corine Hoppenbrouwers en Guido Rijnja

Wie de overheidspraktijk kent, weet hoe weerbarstig die is. En Corine Hoppenbrouwers en Guido...