Organisatie Archieven

Jitske Kramer, verdwaald maar niet verloren

Wie van streek raakt door bedreigingen voor vrede, klimaat, welvaart, natuur of transgenders, zou eens te raden kunnen gaan bij […]...

Organisatie

Wie voelt het probleem?

De oplossingenmachine wordt geactiveerd zodra we een spannend vraagstuk tegenkomen. De Afpakker komt met een oplossing voor een ander en […]...

Organisatie

Giftig machtsmisbruik

Giftig machtsmisbruik is een van de drie hoeken van de giftige driehoek. Het gaat om ronduit agressief en sterk dominerend […]...

Organisatie

‘Ik had het graag wat eerder willen weten’

Een veel gehoorde reactie van leidinggevenden, bestuurders: ‘Je kan altijd bij mij terecht.’ Het hebben van een open deur betekent […]...

Organisatie

Werkrelaties: hoe werken die eigenlijk binnen de overheid? (longread)

Dit artikel bespreekt in hoeverre kwalitatief goede werkrelaties bijdragen aan het realiseren van verandervraagstukken bij de overheid. Naast literatuuronderzoek...

Organisatie

Springplank naar een veilige werkomgeving

Mensen hebben verschillende leerstijlen en voorkeuren als het gaat om het opdoen van kennis en vaardigheden. Zo ook over het […]...

Organisatie

Het groene gedrag in organisaties

Het is een misvatting om te denken dat je meer dan 20 procent van je werknemers aan je kunt binden […]...

Organisatie

Minicursus antropologie: Denken in rollen en meervoudige stemmen

Als we door het exotische en wellicht toch spannende fenomeen van voodoo heen kunnen kijken, zien we een interessante manier […]...

Organisatie

Organisatieontwikkeling: een geschiedenis en waarom het werkt

Al veel langer dan veranderkunde focust het vakgebied organisatieontwikkeling op de beïnvloeding van het gedrag en de motivatie van medewerkers. […]...