Waarom SMART-doelen stellen niet zo slim is
Het begin van het jaar is voor veel leidinggevenden met een HR-verantwoordelijkheid een logisch moment om doelstellingsgesprekken met medewerkers te […]...
Hoe kun je de kracht van verbeelding gebruiken in je training?
Als trainer ben jij een didactische tovenaar! Steeds weer zoek jij naar nieuwe formules om je deelnemers te inspireren en […]...
De voordelen van zakelijk reizen met de trein
Zakelijk reizen maakt voor veel organisaties een groot deel uit van de dagelijkse werkzaamheden, of het nu gaat om klantbezoeken, […]...
CTO als een service optie voor AI implementatie of cloud optimalisatie
Waarom een digitale strategie niet meer zonder CTO kan Organisaties die serieus aan de slag willen met AI en cloud, […]...
Aan de slag met je droom
Alle grote gebeurtenissen in de geschiedenis zijn begonnen met een droom. Er zijn mensen geweest die de droom hadden: ‘Wat […]...
Angst als raadgever
Angst wordt vaak gezien als iets dat je moet overwinnen. Maar wat als angst juist een stille, invloedrijke raadgever is, […]...
De technologie achter AI-agents
Van concept naar werkende agent AI-agents hebben ongekende eigenschappen zoals hun vermogen om waar te nemen, zelfstandig te handelen en […]...
Wat maakt een organisatie tot een plek waar mensen willen blijven werken?
In deze persoonlijke brief aan Leike van Oss vertelt Jaap van ’t Hek over een conferentieoord waar gastvrijheid geen protocol […]...
Voor HR zijn de medewerkers het echte goud
Hoe bouw je als HR-afdeling aan blijvende toegevoegde waarde? In dit interview uit het boek Excellente HR vertelt Jeroen Fleddérus, […]...
De overgang heeft impact op de werkvloer: een impopulaire boodschap?
In veel organisaties blijft de impact van de overgang op de werkvloer een onderbelicht en soms onbesproken thema, terwijl een […]...