• Leiderschap
  • Verandermanagement
  • Organisatie
  • Innovatie
  • Strategie
  • Coaching
    • Lifecoaching
    • Loopbaancoaching
    • Methoden
    • Stress & Burn-out
    • Teamcoaching
    • Tools
    • Jouw business
  • Andere thema’s
    • HRM
    • Inclusie en diversiteit
    • Marketing en communicatie
    • Persoonlijke groei
    • Procesmanagement
    • Projectmanagement
    • Teammanagement
    • Zorgmanagement
  • Home
  • Agenda
  • Nieuwsbrieven
  • Blogs
  • Downloads
  • Video’s
  • Podcasts
  • Magazines
  • Academy
  • Shop
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Home
  • Agenda
  • Nieuwsbrieven
  • Blogs
  • Downloads
  • Video’s
  • Podcasts
  • Magazines
  • Academy
  • Shop

Inspireren. Verbinden. Veranderen.

Boom Management

Boom Management

  • Leiderschap
  • Verandermanagement
  • Organisatie
  • Innovatie
  • Strategie
  • Coaching
    • Lifecoaching
    • Loopbaancoaching
    • Methoden
    • Stress & Burn-out
    • Teamcoaching
    • Tools
    • Jouw business
  • Andere thema’s
    • HRM
    • Inclusie en diversiteit
    • Marketing en communicatie
    • Persoonlijke groei
    • Procesmanagement
    • Projectmanagement
    • Teammanagement
    • Zorgmanagement

Home Inclusie en diversiteit Pagina 7

Inclusie en diversiteit

  • Jaarcongres Teamcoaching
  • Collegereeks Excelleren in vrouwelijk leiderschap
  • Jaarcongres Cultuurverandering
  • Event Verdraaide Organisaties
  • Collegereeks Werken aan een veilig werkklimaat
  • Collegereeks CoachendLeidinggeven_VJ2026_970x250
  • Collegereeks veranderen en samenwerken bij maatschappelijke opgaven
  • collegereeks Excelleren in vrouwelijkleiderschap.nl
  • Jaarcongres Teamcoaching
  • Collegereeks Coachend leidinggeven
  • Jaarcongres Cultuurverandering
  • Event verdraaide organisaties
  • Collegereeks Werken aan een veilig werkklimaat
Organisatie

Gedoe met verschillen: aangeboren of aangeleerd?

Werken met mensen met een min of meer vergelijkbaar uiterlijk, dezelfde levensstijl, overeenkomende normen en waarden, dezelfde manier van denken en problemen...
Jitske Kramer, 20 maart 2020
Organisatie

‘Ook onze werkplek is vaak een gevangenis’

Joseph Oubelkas werd ten onrechte tot tien jaar celstraf veroordeeld en zat lang vast in een Marokkaanse gevangenis. Een leven vol ontberingen waar hij echter...
Redactie Boom Management, 12 maart 2020
Organisatie

Diversiteit moet van zelfsprekend zijn: behandel iedereen gelijkwaardig

De Nederlandse bevolking is in de afgelopen jaren steeds meer divers geworden. Maar zien we dat ook terug in de arbeidsmarkt? En hoe kan je diversiteit op de...
Redactie Boom Management, 26 februari 2020
Strategie

Vrouwenquotum vormt reputatierisico: voorkom ‘diversity-washing’

Niet alleen vrouwen zouden moeten huiveren voor de reputatie van 'quotumvrouw'. Ook organisaties die zich met een telraam blindstaren op de sekseverdeling...
27 november 2019
Organisatie

Diversiteit: zichtbare en onzichtbare verschillen

Diversiteit is op zich niet zo’n spannend woord. Het gaat over verschillen. Over verschillen die we kunnen zien en over onzichtbare verschillen. Samenleven...
25 oktober 2019
Organisatie

Hoe dan wel? Diversiteit bij politie en brandweer

In sterke beroepsculturen zoals de politie en brandweer is het lastig om nieuwkomers een goede plek te geven en met verschil om te gaan. Diversiteitsbeleid...
10 oktober 2019
Strategie

Inclusief bankieren: zullen we appen?

Het voortbestaan van de natuur is misschien wel het belangrijkste voor het overleven van onze planeet. Maar er zijn mensen die de natuur niks waard vinden en...
Redactie Boom Management, 11 september 2019
Organisatie

Recensie Jam Cultures – ‘Een prachtproduct’

Jam Cultures is weer een prachtig product uit de stal van Jitske Kramer. De heldere betogen in ieder hoofdstuk zijn gelardeerd met haar antropologische kennis...
Redactie Boom Management, 23 augustus 2019
Leiderschap

Leiders en inclusie

De rol van de leider is op veel plekken veranderd. Mensen praten terug, zijn hoger opgeleid, hebben toegang tot allerlei informatiebronnen. Daarom gaat er...
Jitske Kramer, 16 augustus 2019
Strategie

Joske Paumen: ‘We hebben de afgelopen decennia een groot cultureel probleem geschapen’

Joske Paumen is een ervaren betekenisvol ondernemer. Ze is medeoprichter van The Colour Kitchen en was daar in de periode van 2009 tot en met 2018 directeur....
Redactie Boom Management, 1 augustus 2019
Organisatie

Recensie Jam Cultures – ‘Een boek vol handvatten’

En weer ligt er zo'n fantastisch boek van Jitske Kramer voor mij op tafel. Jam Cultures. Een boek waar ik veel in herken. Als mens, en zeker ook als professional....
Redactie Boom Management, 22 juli 2019
Jitske Kramer
Organisatie

Jitske Kramer over Jam Cultures – Jammen of dirigeren?

We hebben last van een ‘inclusieparadox'. We willen graag anders, maar houden toch vaak vast aan het oude. We klonen onszelf graag. Zoeken 't liefst ‘gelijksoortigen'....
Redactie Boom Management, 16 juli 2019
Admiraal de Waard
Organisatie

Hoe inclusie helpt bij beschermen wat ons dierbaar is – interview met admiraal De Waard

Als je aan inclusie denkt, denken de meeste mensen niet gelijk aan de krijgsmacht. Toch heeft de Defensie Materieel Organisatie (DMO) 1400 exemplaren van...
Redactie Boom Management, 11 juli 2019
  • « Ga naar Vorige pagina
  • Pagina 1
  • Interim pagina's zijn weggelaten …
  • Pagina 5
  • Pagina 6
  • Pagina 7
  • Pagina 8
  • Pagina 9
  • Ga naar Volgende pagina »

Meld je aan voor de nieuwsbrief!

Meer artikelen
transformatie coachen kern

Coachen naar de kern

29 oktober 2025
Veronique Kilian

Het Huis van Thorbecke

28 oktober 2025
Redactie Boom Management
Debutant op het bal

Debutant op het bal

28 oktober 2025
Redactie Boom Management

Generatiekloof of kans? Generaties vullen elkaar juist aan op de werkvloer

28 oktober 2025
Redactie Boom Management

Karen Keijsers: ‘Ik probeer magie tot stand te brengen in het ziekenhuis’

27 oktober 2025
Redactie Boom Management
  • Collegereeks veranderen en samenwerken bij maatschappelijke opgaven
  • collegereeks Excelleren in vrouwelijkleiderschap.nl
  • Jaarcongres Teamcoaching
  • Collegereeks Coachend leidinggeven
  • Jaarcongres Cultuurverandering
  • Event verdraaide organisaties
  • Collegereeks Werken aan een veilig werkklimaat
Recent verschenen boeken

Grensoverschrijdend gedrag en de rol voor commissarissen en toezichthouders

Frank Peters
€ 34,50
Meer info

Doeltreffend met AI-agents

Joop Snijder
€ 24,95
Meer info

Coachen naar de kern

Veronique Kilian
€ 24,95
Meer info

Wellbeing in business

Jeroen Kemperman e.a.
€ 32,50
Meer info

De GenZclopedie

Laura Bas
€ 25,00
Meer info
Naar alle boeken >

Mis nooit meer de nieuwste inzichten met de nieuwsbrieven van management en coaching!

  • De nieuwste inzichten voor jouw vak
  • Actuele artikelen, podcast en nieuwe boeken
  • Gratis platform, korting bij events
  • Nieuwsbrieven Boom Management
  • Over ons
  • Contact
  • Onze shop
  • Linkedin
  • Instagram
  • Events
  • Interviews
  • Ingezonden berichten
  • Blogs
  • Podcasts
  • Downloads
  • Video’s
  • Tijdschrift M&O
  • Leren Veranderen
  • Veranderen als samenspel
  • Boekensites
  • Koninklijke Boom uitgevers
  • Boom Psychologie
  • Boom Hoger Onderwijs
Boom
  • Algemene voorwaarden
  • Privacy policy
  • Cookieverklaring
  • © Boom uitgevers 2025