De vraag van vandaag: is dit een aanval?
Soms klap je dicht na een scherpe vraag of kritische opmerking. Het voelt alsof de ander jou blokkeert,...
Wat is zingevende gespreksvoering?
Als coach ontmoet je cliënten die méér zoeken dan een oplossing voor een praktisch probleem. Soms komen er existentiële vragen […]...
Een bijzondere vragenlijst
Een goede vraag kan méér dan alleen een gesprek op gang brengen: het kan verbinding creëren, inzichten losmaken en echte […]...
Speuren naar de juiste vraag
Het stellen van goede vragen vormt de kern van het vak van de coachende begeleider. Maar wat is nu precies […]...
Wat als je coachée anderen de schuld geeft?
Als coach herken je het misschien wel: een coachée die klaagt over een onmogelijke collega, een vervelende manager of een […]...
Het functioneringsgesprek jaagt mensen weg. Hoog tijd voor het behoudgesprek!
Juni is hét moment waarop veel medewerkers besluiten: blijf ik of ga ik? Toch voeren organisaties juist nu het klassieke […]...
Werken met een leeg hoofd
In motiverende gesprekken ligt de sleutel tot succes vaak niet in wat je wél doet, maar juist in wat je […]...
Het helderdenkengesprek in een notendop
Wat gebeurt er als je niet gelooft wat de ander zegt, maar iemand wél volledig vertrouwt? Als je geen oplossingen […]...
Van top tot teen: non-verbale signalen zien en duiden
Wie goed kijkt, ziet meer. Non-verbale signalen zijn overal om ons heen, maar vaak glippen ze ongemerkt aan ons voorbij. […]...
Luisteren: de meest onderschatte vaardigheid
De illusie van luisteren: waarom we onszelf overschatten Luisteren is een van de meest onderschatte vaardigheden van de mens, schrijf […]...
De vijf meest gemaakte fouten bij lastige gesprekken in teams
Hoe je ongewenst gedrag in je team (niet) bespreekbaar maakt 78 procent van de werkende Nederlanders heeft te maken met […]...