Vertrouwen als fundament voor succes
Onderzoek door organisaties zoals Deloitte, PWC en Gartner laten duidelijk zien dat bedrijven met een hoge mate van vertrouwen tot […]...
De coachplek van Hilde Backus
‘Het is zo’n prachtige plek, Amelisweerd. De Kromme Rijn, oude landhuizen, weilanden met koeien, de lammetjes en veel sneeuwklokjes. Uit […]...
Onderzoek: Goede technologie en gedragsinclusieve teams cruciaal voor vertrouwen en gelijkheid in hybride meetings
De afgelopen jaren is de terugkeer naar kantoor een veelbesproken onderwerp. Werknemers die waarde hechten aan autonomie en hybride werken, […]...
Zo krijg je klantgericht werken in de haarvaten van je organisatie!
In de praktijk zien wij dat veel leidinggevenden op zoek zijn naar een gids die hun vertelt hoe zij een […]...
Purpose washing
Inmiddels is greenwashing een ingeburgerd begrip. Het slaat op organisaties die inspringen op het toenemende milieubewustzijn, door te adverteren dat...
Geluk werkt, werk aan geluk
Onno Hamburger is de grondlegger van werkgeluk in Nederland. Hij schreef samen met Ad Bergsma Gelukkig Werken, het eerste boek in […]...
Het hebben van een gedragscode is niet het belangrijkste
Wel dat je medewerkers bekend zijn met de inhoud van deze code Hier gaat het in de praktijk vaak mis. […]...
Consument straft bedrijven die zich niet sociaal opstellen
Een ruime meerderheid van de Nederlandse consumenten (68%) mijdt bedrijven die zich niet sociaal opstellen in tijden van inflatie het […]...
Een nieuw werkbureau uitkiezen: 3 opties met kanttekeningen
Ben jij zo zoetjes aan wel toe aan een nieuw bureau? Bijvoorbeeld omdat je uitgekeken bent op je huidige bureau, […]...
Geweldloze communicatie: eerst voelen, dan jezelf uitspreken
Iedere coach beschikt over een toolbox met verschillende coachingstools. In Tools voor de Coach heeft Jeroen Hendriksen de zijne op […]...