De jonge manager moet vooral goed luisteren
Oudere werknemers vinden een jongere leidinggevende vaak minder vaardig en professioneel: meer dan ooit worden ondernemingen geconfronteerd met de kloof...
Wat je doet bepaalt de weg naar succes
Waarom is de een er veel beter in om zijn doelen te realiseren dan de ander? Het is geen kwestie van geluk. Mensen zijn niet succesvol omdat dat genetisch zo is...
Een zevenstappenplan voor beter brainstormen
Het tafereel is bekend. Een groepje mensen zit bij elkaar voor een brainstormsessie. De leider – meestal iemand die om politieke redenen is aangewezen...
Conflict leidt bij 40 procent bedrijven tot vertrek personeel
Bij meer dan 40 procent van de werkgevers in Nederland vertrekken werknemers omdat zij een conflict hebben met collega’s of hun leidinggevende. Dit...
Topmensen hebben niet zo veel met social media
De gemiddelde ceo in Nederland heeft niet zo veel met social media. Niet meer dan ruim een kwart (28 procent) van de Nederlandse ceo's van aan de AEX en AMX...
Chagrijnige werknemers kosten miljarden euro’s
Chagrijnige werknemers kosten de werkgever veel omzet. Bovendien loopt de schatkist voor miljarden euro's mis. Deze werknemers zijn namelijk veel...
Netwerken: Maak slapende contacten wakker
Via internet is het een fluitje van een cent om weer met ex-collega's in contact te komen die je uit het oog verloren was. En het loont om dat te doen....
Leaserijder in Nederlands is verreweg het duurste uit
Nederlanders met een auto van de zaak zijn veel duurder uit dan leaserijders in de ons omringende landen. Het verschil tussen Nederland en de andere landen...
Leiders van vandaag – lessen voor morgen
‘Uw wereld is niet mijn wereld.' De eerste zin van Leiders van vandaag - lessen voor morgen had de kloof tussen het zittende topmanagement en de managers...
Vijf stappen naar goed stressmanagement
Managers vinden stress een even groot risico als ongevallen op het werk. Stress is een probleem dat wordt onderkend, maar niet goed opgelost. De werknemer...