HRMNaked quitting rukt op: Kwart Nederlanders nam ontslag zonder plan BMaar liefst 25 procent van de Nederlanders heeft wel eens ontslag genomen zonder zekerheid over wat daarna komt. Uit onderzoek […]...
HRMHoe SociĆ©tĆ© Generale betere inzichten voor medewerkers opbouwtSociĆ©tĆ© Generale is een van Europa’s grootste bankgroepen en heeft meer dan 100.000 medewerkers in verschillende regio’s, bedrijfseenheden...
CoachingJouw gids naar winnende weekroutinesIn dit artikel introduceert vitaliteitsexpert Colin Cleeren het 5F-model: een praktisch raamwerk om weekroutines bewust vorm te geven op basis […]...
HRMVrouwelijke zzpāers breken de loonkloof definitief openVoor het eerst verdienen vrouwelijke zzp’ers meer per uur dan mannelijke zzp’ers en die voorsprong groeit jaarlijks verder Voor het […]...
HRMVoor HR zijn de medewerkers het echte goudHoe bouw je als HR-afdeling aan blijvende toegevoegde waarde? In dit interview uit het boek Excellente HR vertelt Jeroen FleddĆ©rus, […]...
CoachingDe overgang heeft impact op de werkvloer: een impopulaire boodschap?In veel organisaties blijft de impact van de overgang op de werkvloer een onderbelicht en soms onbesproken thema, terwijl een […]...
HRMHoe stel je duurzaam werkgeverschap centraal?In Excellente HR laat Eric Mooijman zien hoe moderne HR waarde creĆ«ert voor organisatie en medewerker. In de case Achmea […]...
HRMVerveling op het werk: hoe komt het?Verveling op het werk lijkt onschuldig, maar is vaak een signaal dat er iets schort aan de inrichting van het […]...
StrategieWaar lopen lhbti+-personen op de werkvloer tegenaan ā en wat vraagt dat van jóu als organisatie?Hoe inclusief is de werkvloer Ć©cht? Aan de hand van gesprekken met vijftien lhbti+-leiders schreef Pim Blom het boek Door […]...
HRMāHet ontwikkelen van een excellente HR-organisatie kan allƩƩn via een integrale journey-aanpakāLidl heeft in Europa meer dan 11.000 winkels in meer dan dertig landen. In Nederland zijn er 440 winkels waar […]...
HRMWe werken steeds meer, vooral vrouwenHet aantal Nederlanders met een voltijdbaan groeide tussen 2014 en 2024 met bijna vijftien procent. Vooral het aandeel vrouwen met […]...
HRMTwee derde Nederlanders wil in buitenland wonen en werkenLonden, Amsterdam en Dublin zijn duurste bestemmingen voor expats Nog maar 67 procent van alle Nederlanders zou graag voor een […]...
HRMPersbericht: ‘Meer dan nietsdoen’ belicht de onderbelichte kant van werkstress en biedt concrete oplossingenTerwijl iedereen het heeft over werkdruk en overbelasting, blijft een even serieus probleem grotendeels onzichtbaar: verveling en onderbelasting op de...