De concepten holding en containment
Het concept ‘holding en facilitating environment’ (kortweg holding) komt van D.W. Winnicott die een praktijktheorie ontwikkelde over hoe normale...
Het belang van prioriteiten en delegeren
Het stellen van prioriteiten bij het plannen en uitvoeren van werkzaamheden is van net zo groot belang als taken delegeren als de situatie dat vereist. Dat...
De kvi (key value indicator)
De k v i is voor het team de belangrijkste indicator om te achterhalen of ze waarde genereren. De k v i is één getal, gevisualiseerd in een trendlijn, die de relatie...
Wat is appreciative inquiry?
Als je ‘appreciative inquiry’ naar het Nederlands wilt vertalen, dan lijkt ‘waarderend onderzoeken’ of ‘waarderend actieonderzoek’ het...
Een waterontharder installeren op kantoor, lees hier de voordelen
Ben je manager van een bedrijf, dan staat de organisatie op nummer 1 en doe je er alles aan de kwaliteit van je werknemers optimaal te benutten. Daar komen innovatieve...
Creëer duidelijkheid voor vertrouwen
Als je wilt dat mensen verantwoordelijkheid nemen, is het zaak dat doelen, verwachtingen en uitgangspunten helder zijn geformuleerd. Geen zelfsturing...
De kunst van het stoppen
Om een nieuw patroon, nieuw gedrag te kunnen omarmen, moet je stoppen met het oude. Goed stoppen is een vergeten deugd, zeker in organisaties. Iedereen die...
Tover je huis om tot relaxplek
Ontspannen kan natuurlijk in de sauna of lekker op het strand met een goed boek. Maar thuis relaxen is soms net zo fijn! Zeker nu de dagen weer wat korter zijn,...
Preview Ontgroeven – Heilzame effecten van ruwe behandelingen in organisaties
Ontgroeven is een ongemakkelijk managementboek, want het ontneemt leiders en managers de mogelijkheid om zich te verschuilen achter allerlei gelikte methoden,...
Intervisie met digitale hulpmiddelen
In de huidige tijd hebben we voorzieningen die tijd- en locatieonafhankelijke communicatie mogelijk maken. Die worden benut voor onlinevergaderen en -overleg....