Management in de tussenlaag – Podcast van Judith Webber en Robert Ilbrink
In deze podcast gaat auteur en spreker Judith Webber met Robert Ilbrink, die jaren als manager en bestuurder gewerkt heeft in binnen- en buitenland. Hij was...
Het Ashridge-missiemodel in een notendop
Het formuleren van een missie heeft veel verschillende functies. Een missie moet richting geven, doelen bepalen, houvast bieden bij dagelijkse activiteiten,...
De subjectiviteit van tijd en flow
De manier waarop mensen kijken naar en omgaan met tijd is zeer subjectief. Waarschijnlijk heb je ook de ervaring dat als het ware niet alle minuten even lang...
De onderschatte kracht van aardig zijn op de werkvloer
Aardig of lief zijn zul je in 'professionele settings' over het algemeen niet snel horen. Dat laat je maar thuis. En áls het wordt gebruikt, dan staat het synoniem...
Veranderen of sterven! Organisaties veranderen: het waarom, het wat en het succes
Het veranderen van organisaties is net zoiets als het updaten en upgraden van computers. De computer is daarna weer helemaal ‘bij’: de meest actuele software...
Aspecten van leiderschap deel 6: Eigenaarschap
Eigenaarschap is vanuit twee gezichtspunten te benaderen, formeel en informeel. Termen als verantwoordelijkheid, bevoegdheid, aansprakelijkheid,...
Overzichtelijk werken, hoe doe je dat?
Wanneer je voor een bedrijf werkt of een eigen bedrijf hebt dan is het fijn dat je je werk met structuur en overzicht uit kunt voeren. Dit is bij elk type werk belangrijk....
Digitaal en duurzaam: combinatie vraagt om een nieuwe energiestrategie!
De energietransitie betekent veel meer dan het energiezuiniger maken van productie en het omschakelen naar duurzame energiebronnen. Het zal een nieuwe...
Van stress tot burn-out
In de media, op verjaardagen en in ander onderling contact komt de term burn-out heel vaak voor. Sommige mensen spreken wel heel snel van een burn-out, en er...
Nederlandse werkgevers vrezen strijd om werving en behoud van personeel
Meer dan zeven op de tien Nederlandse bedrijven (73%) verwachten dit jaar problemen te ondervinden met het aantrekken van nieuwe werknemers - bijna het dubbele...