Wanneer behoor je tot Generatie Z?
Veel organisaties zoeken naar een helder kader om jong talent beter te begrijpen en effectief met generaties samen te werken. […]...
Wellbeing: meer dan de som der delen
Wellbeing van mensen wordt sterk beïnvloed door zowel hun werkomgeving als privésituatie. Om wellbeing binnen organisaties te kunnen verbeteren, is...
Angstculturen. Hoe voorkom je dat medewerkers bang voor je worden?
In woede uitbarsten omdat iemand een fout heeft gemaakt, een medewerker met wie je niet goed overweg kan negeren, een […]...
Wat 2026 vraagt van de supply chain manager
De rol van de supply chain manager staat onder druk. Tegelijk neemt het strategische belang van deze functie toe. Waar […]...
De digitale fundering van de moderne woningcorporatie
Als woningcorporatie sta je voor een unieke spagaat. Aan de ene kant heb je een diepgewortelde maatschappelijke missie: het bieden […]...
De vraag van vandaag: kies ik voor vertrouwen, of wacht ik op vertrouwen?
Ariane van Heijningen laat zien dat vertrouwen geen gevoel is waar je op moet wachten, maar een keuze waar je […]...
Bouwen aan je organisatie vanuit een gedeelde identiteit
Van A naar B op een B-manier – bouwen aan je organisatie vanuit een gedeelde identiteit Je weet waar je […]...
Altijd vooruit kijken
Wat zie jij? Vanuit die simpele vraag vertrekt het inspirerende boek van Gabriël Anthonio over leiderschap, moed en menselijkheid. Perspectiefrijk […]...
Aan het AI –roer: Richtlijnen voor organisaties in het AI-tijdperk
In deze samenvatting neemt Lidewey van der Sluis je mee langs de kerninzichten uit een recent verschenen artikel in het […]...
Succesfactoren voor systeemverandering
Keek op de week – Systeemgericht leiderschap Het gaat er niet om welke schmink je opdoet maar om in welke […]...