Inspireren. Verbinden. Veranderen.

Boom Management

Organisatie Pagina 99

Organisatie

  • Jaarcongres Verandermanagement 2026
  • Masterclass Van polarisatie naar verbinding
  • Jaarcongres Teamcoaching 2026
  • Collegereeks Verandermanagement
  • Collegereeks toekomstbestendige HR
  • Collegereeks Strategisch veranderen en samenwerken bij maatschappelijke opgaven
  • Event Werken vanuit de bedoeling
  • Collegereeks Coachend Leidinggeven_najaar 2026
  • Collegereeks Vrouwelijk Leiderschap najaar 2026
  • Jaarcongres Verandermanagement 2026
  • Masterclass Van polarisatie naar verbinding
  • Jaarcongres Teamcoaching 2026
  • Collegereeks Toekomstgerichte HR
  • Collegereeks Verandermanagement
  • Collegereeks Strategisch veranderen en samenwerken bij maatschappelijke opgaven
  • Event Werken vanuit de bedoeling
  • Collegereeks Excelleren in vrouwelijk leiderschap
  • Collegereeks Coachend Leidinggeven najaar 2026
Organisatie

Tribes: leren van wat we al weten

Wat maakt het denken over organisaties en in termen van tribes opeens zo aantrekkelijk? Waarom associëren we iets wat al eeuwenoud is, stoffig wellicht,...
Redactie Boom Management, 16 november 2016
Verdraaide zelforganisaties
Organisatie

Verdraaide Zelforganisaties

Veel organisaties stellen zich de vraag hoe ze het eigenaarschap kunnen teruggeven aan de professionals. Steeds vaker kiezen ze hierbij te gaan werken middels...
Astrid Geraats, 15 november 2016
Organisatie

Schaf het nieuwe werken maar af

Dan loop je bij organisaties door hun gebouwen, en dan zie je die grote kantoortuinen. Ontdaan van alle opsmuk, bijna nergens persoonlijke spullen, de dossierkasten...
Redactie Boom Management, 14 november 2016
Organisatie

Europa heruitvinden

In ons webessay “kruispunt Europa” (2015) van het WI voor het CDA laten we aan de hand van een wetenschappelijk gevalideerd model zien dat de Europese Unie...
Redactie Boom Management, 11 november 2016
Organisatie

Tribes als hoopvolle trend?

Het vormen van tribes is een wereldwijde, eeuwenoude trend. Van oudsher worden we in tribes geboren. We komen ter wereld en worden opgenomen in een groep van...
Redactie Boom Management, 8 november 2016
Organisatie

Leren van McDonalds

McDonald’s is niet per ongeluk de grootste restaurantketen ter wereld geworden. Natuurlijk: de hamburgerbakker kampte de afgelopen jaren met aanpassingsproblemen...
Redactie Boom Management, 3 november 2016
Organisatie

Recensie: De stad als organisatie

De stad als organisatie. Lessen uit The Wire heeft mij werkelijk verrast. Het is een toegankelijk en meeslepend boek over hoe vanuit de organisatie- en veranderkunde...
Redactie Boom Management, 2 november 2016