Pleasure and pain, guide your brain
Ga in je eigen omgeving eens na welke conflicten je de laatste tijd hebt meegemaakt: tussen collega’s onderling die het maar niet eens worden...
Leiders moeten hoger ethisch bewustzijn ontwikkelen
Managers die denken dat hun bedrijven in sterk concurrerende markten actief zijn, zijn eerder geneigd onethische beslissingen af te doen als 'acceptabele'...
Dirigent Jules van Hessen: Woordloos leiding geven
Baas van zelfsturend team....
Judith Manshanden: ‘De leider van de toekomst is niet langer de baas’
Nieuwe spelregels....
Hebben succesvolle CEO’s gewoon geluk?
Topmensen van ondernemingen verdienen vaak gruwelijk veel geld. Zijn ze dat waard?...
Neurowetenschap ‘bewijst’ relatie leiderschapsgedrag en prestaties
Al van neuroleiderschap gehoord? Het is een stroming in de neurowetenschap die kennis over de werking van onze hersenen inzet om leiders effectiever te maken....
Voys als eerste ter wereld volledig zelfsturend
Voys is sinds kort de eerste volledig zelfsturende organisatie ter wereld. Mark Vletter, eigenaar en oprichter van Voys, heeft zijn belangrijkste rol als...
Leidinggevenden vaak niet gezien als inspirator
De meeste leidinggevenden zien zichzelf als inspirator, maar slechts één op de drie medewerkers deelt deze mening....
Het geheim van superbazen
Wat buitengewoon goede leiders kenmerkt, is dat ze er buitengewoon goed in zijn om grote talenten aan te trekken en te ontwikkelen. Hoe doen ze dat?...
Wanneer leiders spreken… zwijgen alle anderen?
In een dynamische en complexe omgeving zullen individuen zelden toegang hebben tot alle relevante kennis die nodig is om een beslissing te nemen. D...
Toegeven dat je het niet weet
Als nieuw aangestelde hoogste baas van een organisatie of onderdeel hoef je niet alles te weten en kunnen....