trending Archieven

In strijd met de wet: 3 op 10 werkenden heeft verbod op nevenwerkzaamheden in contract staan

Maar liefst 29 procent van de werkenden heeft momenteel een verbod op nevenwerkzaamheden in de arbeidsovereenkomst staan. Dat blijkt uit onderzoek van HR-dienstverlener...

Redactie Boom Management, 28 juli 2022

HRM

Nederlandse bedrijven onder druk om meer te doen aan salarissen

Werkgevers in Nederland zijn van plan hun personeel in 2023 een gemiddelde jaarlijkse loonsverhoging van 3,8% te geven, ze hebben te maken met een krappe arbeidsmarkt...

Redactie Boom Management, 28 juli 2022

HRM

Zeven op tien technische organisaties vinden dat er te weinig vrouwen in techniek werken

Drie op de vijf technici en zeven op de tien HR-beslissers zijn van mening dat er onvoldoende vrouwen in de techniek werken. Dit blijkt uit de TechBarometer...

Redactie Boom Management, 25 juli 2022

HRM

Eenderde werknemers kan werkdruk niet aan

Ruim een derde van de HR-professionals in Nederland (37%) vreest dat medewerkers binnen hun organisatie de huidige werkdruk niet meer aan kunnen. Dit terwijl...

Redactie Boom Management, 7 juli 2022

Verandermanagement

Dood tij

Beste Leike, Jij bent, terug uit Rome, alweer aan het werk. Ik zit inmiddels weer op mijn bootje. We zijn door allerlei gedoetjes wat later gestart dan het...

Redactie Boom Management, 6 juli 2022

Leiderschap

Een derde van alle managers neemt strategische beslissingen op basis van onderbuikgevoelens

Ondanks dat we ons bevinden in het digitale tijdperk, geeft 35 procent van alle managers toe dat zij nog altijd strategische beslissingen nemen op basis van...

Redactie Boom Management, 6 juli 2022

HRM

Meer dan een derde van werkend Nederland sport niet

Meer dan een derde (37%) van werkend Nederland sport niet. Dit blijkt uit onderzoek van OneFit, het flexibele sport membership voor zowel bedrijven als particulieren,...

Redactie Boom Management, 1 juli 2022

Verandermanagement

Romeintje spelen

Beste Jaap, Ik leefde een maand in Rome. Een maand in de Eeuwige Stad waar, waar je ook staat, de lagen van een paar eeuwen zichtbaar zijn. Oudheid, middeleeuwen,...

Redactie Boom Management, 22 juni 2022

HRM

Eén op de vijf medewerkers kan eerste werkdag niet of nauwelijks werken door niet-werkende digitale middelen

Eén op de vijf (19%) medewerkers heeft op zijn of haar eerste werkdag bij de huidige werkgever niet of nauwelijks kunnen werken, omdat de digitale middelen...

Redactie Boom Management, 16 juni 2022

Verandermanagement

Realtime archiveren

Beste Jaap, Ik schreef al een hele tijd niks. Daar heb ik wel vaker last van als het gekrakeel in de wereld me sprakeloos maakt. En dat doet het de laatste tijd...

Redactie Boom Management, 15 juni 2022

HRM

Bijna kwart managers vindt investeren in personeel niet nodig

Investeren in scholing en ontwikkeling van medewerkers is volgens het management binnen mijn organisatie niet nodig, zegt 22 procent van de HR-professionals...

Redactie Boom Management, 15 juni 2022

HRM

Overheid heeft moeite met binnenhouden van young professionals

Bij 56 procent van de overheidsorganisaties wordt lang niet altijd tijdig ingespeeld op het vertrek van een collega die met pensioen gaat. Zo wordt er voor...

Redactie Boom Management, 13 juni 2022

Organisatie

Driekwart van flexibele werknemers kampt met inefficiënte werkroosters

Een meerderheid van de werknemers met onregelmatige werktijden durft problemen als gevolg van slechte werkroosters niet aan te kaarten bij hun werkgever...

Redactie Boom Management, 13 juni 2022

« Ga naar Vorige pagina
Pagina 1
Interim pagina's zijn weggelaten …
Pagina 23
Pagina 24
Pagina 25
Pagina 26
Pagina 27
Interim pagina's zijn weggelaten …
Pagina 43
Ga naar Volgende pagina »

Nadia van der Vlies: ‘Leidinggevenden zijn bang geworden om feedback te geven’

Met compliance red je het niet: zo krijgen organisaties controle over verantwoord AI-gedrag

Veel organisaties zijn wel toe aan next level portfoliomanagement

Waarom loyale leiders vastlopen

Onderhandel voor jezélf

Communicatie als mindfuck

Portfoliomanagement in de publieke sector

Bang omdat het kan!

Van rennen naar kiezen

trending

Mis nooit meer de nieuwste inzichten met de nieuwsbrieven van management en coaching!