• Leiderschap
  • Verandermanagement
  • Organisatie
  • Innovatie
  • Strategie
  • Coaching
    • Lifecoaching
    • Loopbaancoaching
    • Methoden
    • Stress & Burn-out
    • Teamcoaching
    • Tools
    • Jouw business
  • Andere thema’s
    • HRM
    • Inclusie en diversiteit
    • Marketing en communicatie
    • Persoonlijke groei
    • Procesmanagement
    • Projectmanagement
    • Teammanagement
    • Zorgmanagement
  • Home
  • Agenda
  • Nieuwsbrieven
  • Blogs
  • Downloads
  • Video’s
  • Podcasts
  • Magazines
  • Academy
  • Shop
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Home
  • Agenda
  • Nieuwsbrieven
  • Blogs
  • Downloads
  • Video’s
  • Podcasts
  • Magazines
  • Academy
  • Shop

Inspireren. Verbinden. Veranderen.

Boom Management

Boom Management

  • Leiderschap
  • Verandermanagement
  • Organisatie
  • Innovatie
  • Strategie
  • Coaching
    • Lifecoaching
    • Loopbaancoaching
    • Methoden
    • Stress & Burn-out
    • Teamcoaching
    • Tools
    • Jouw business
  • Andere thema’s
    • HRM
    • Inclusie en diversiteit
    • Marketing en communicatie
    • Persoonlijke groei
    • Procesmanagement
    • Projectmanagement
    • Teammanagement
    • Zorgmanagement

Home gelijke beloning

gelijke beloning

MVO

Van koploper naar achterblijver: emancipatie in Nederland stagneert opnieuw

Nederland is opnieuw fors gedaald in de Global Gender Gap Index van het World Economic Forum (WEF)....
Henk Volberda
Henk Volberda23 september 2026
HRM

Loontransparantie. Gevolgen en aanbevelingen

Grotere organisaties bereiden zich op dit moment voor op de Europese richtlijn loontransparantie....
Lidewey E.C. van der Sluis
Lidewey E.C. van der Sluis26 mei 2026
HRM

Slechts 39 procent Nederlandse vrouwen gelooft dat hun werkgever zich inzet om loonkloof te dichten

Vier op de tien Europese organisaties is nog niet klaar voor de EU-richtlijn loontransparantie...
Redactie Boom Management
Redactie Boom Management15 mei 2026
  • Jaarcongres Teamcoaching 2026
  • Collegereeks Coachend Leidinggeven_najaar 2026
  • Jaarcongres Cultuurveranderring
  • Collegereeks Strategisch veranderen en samenwerken bij maatschappelijke opgaven
  • Jaarcongres Procesmanagement
  • Collegereeks Vrouwelijk Leiderschap najaar 2026
  • Event Werken vanuit de bedoeling
  • Masterclass van polarisatie naar verbinding
  • Collegereeks Psychologische en sociale veiligheid
  • Jaarcongres Teamcoaching 2026
  • Collegereeks Excelleren in vrouwelijk leiderschap
  • Jaarcongres Cultuurveranderring
  • Collegereeks Strategisch veranderen en samenwerken bij maatschappelijke opgaven
  • Jaarcongres Procesmanagement
  • Collegereeks Coachend Leidinggeven najaar 2026
  • Event Werken vanuit de bedoeling
  • Masterclass van polarisatie naar verbinding
  • Collegereeks Psychologische en sociale veiligheid
HRM

Vrouwelijke zzp’ers breken de loonkloof definitief open

Voor het eerst verdienen vrouwelijke zzp’ers meer per uur dan mannelijke zzp’ers en die voorsprong groeit jaarlijks verder Voor het […]...
Redactie Boom Management, 22 januari 2026
HRM

6 op de 10 werkgevers bereid hoger salaris te bieden voor specialistische vaardigheden

Vaardigheden spelen een belangrijke rol op de krappe en competitieve arbeidsmarkt. Zes op de tien Nederlandse werkgevers zijn bereid om […]...
Redactie Boom Management, 22 oktober 2025
HRM

Onderzoek: Eén op de drie Nederlandse werkgevers erkent loonkloof

Ruim 38% van de Nederlandse werknemers vindt hun loon nog altijd niet toereikend Een derde van de Nederlandse werkgevers (33%) […]...
Redactie Boom Management, 16 september 2025
Organisatie

‘Gelijke salarissen zorgen voor meer innovatie en technologie waar iedereen wat aan heeft’

In de techwereld – en in de wereld in het algemeen – is er nog steeds sprake van mannelijke dominantie […]...
Redactie Boom Management, 7 augustus 2025
Organisatie

Loonkloof in het mkb neemt af: modaal inkomen van mannen wel nog 8,1% hoger

Het modaal salaris van mannen is in januari 2025 € 3.736,52 per maand. Bij vrouwen ligt dit op € 3.433,48 […]...
Redactie Boom Management, 10 maart 2025
HRM

Helft werknemers vindt salaris geen accurate weerspiegeling van hun waarde

Meer dan de helft (53%) van de werknemers in Nederland vindt huidige salaris geen accurate weerspiegeling van de mate waarop […]...
Redactie Boom Management, 14 november 2024
HRM

‘Doorbraak in gelijkheid: geen gender paygap meer bij zelfstandig professionals’

Al jaren is bekend dat vrouwelijke rechters structureel minder betaald worden dan mannen, binnen de rechterlijke macht is het verschil […]...
Redactie Boom Management, 24 juli 2024
Sociale transformatie

Nederlandse emancipatie stokt: Voor het derde jaar op rij op de 28e plaats in de Global Gender Gap Index

Nederland heeft dit jaar opnieuw geen vooruitgang geboekt op de jaarlijks door het World Economic Forum (WEF) opgestelde Global Gender […]...
Henk Volberda, 12 juni 2024
Organisatie

Eén op de acht mannen zegt dat loonkloof komt doordat zij beter presteren dan vrouwen

Dat mannen vaak een hoger salaris ontvangen dan vrouwen in dezelfde functie, komt volgens een flink aandeel van de mannen doordat het mannelijke geslacht...
Redactie Boom Management, 28 februari 2022

Meld je aan voor de nieuwsbrief!

Meer artikelen

Herken je managementreflex: waarom leiders met goede intenties verandering vertragen

20 oktober 2026
Redactie Boom Management

Klanten vragen om je CO2-cijfers: bereken ze nu gratis in tien minuten

20 oktober 2026
Rob van der Rijt

Word je de nieuwe Bol.com of ga je daar je producten verkopen? Waarom een platformkeuze geen onderbuikbesluit mag zijn

20 oktober 2026
Redactie Boom Management

Zo haal je als manager in 2027 meer uit AI met je team

19 oktober 2026
Kim Pot

De route naar procesmanagement: waarom structuur alleen niet genoeg is

19 oktober 2026
Redactie Boom Management
  • Jaarcongres Teamcoaching 2026
  • Collegereeks Excelleren in vrouwelijk leiderschap
  • Jaarcongres Cultuurveranderring
  • Collegereeks Strategisch veranderen en samenwerken bij maatschappelijke opgaven
  • Jaarcongres Procesmanagement
  • Collegereeks Coachend Leidinggeven najaar 2026
  • Event Werken vanuit de bedoeling
  • Masterclass van polarisatie naar verbinding
  • Collegereeks Psychologische en sociale veiligheid
Recent verschenen boeken

Dilemmaleiderschap

Frank Peters
€ 34,95
Meer info

In positie

Lodewijk Gimberg e.a.
€ 24,95
Meer info

De kracht van Viraal Veranderen

Willem Koerselman
€ 27,50
Meer info

Van fillercontent naar killercontent

Eduard van Brakel
€ 20,00
Meer info

Leiderschap dat werkt

Jochen Hekker
€ 24,95
Meer info
Naar alle boeken >

Mis nooit meer de nieuwste inzichten met de nieuwsbrieven van management en coaching!

  • De nieuwste inzichten voor jouw vak
  • Actuele artikelen, podcast en nieuwe boeken
  • Gratis platform, korting bij events
  • Nieuwsbrieven Boom Management
  • Over ons
  • Contact
  • Onze shop
  • Linkedin
  • Instagram
  • Events
  • Interviews
  • Ingezonden berichten
  • Blogs
  • Podcasts
  • Downloads
  • Video’s
  • Tijdschrift M&O
  • Leren Veranderen
  • Veranderen als samenspel
  • Boekensites
  • Koninklijke Boom uitgevers
  • Boom Psychologie
  • Boom Hoger Onderwijs
Boom
  • Algemene voorwaarden
  • Privacy policy
  • Cookieverklaring
  • © Boom uitgevers 2026