Appreciative Inquiry en kwaliteit
Doordat appreciative inquiry veel aandacht heeft voor de zachte kant, vult het de harde proces kant van kwaliteitsmanagement goed aan....
Consultant gevraagd voor de cultuurverandering van… Frankrijk
Stel je voor dat we zouden zeggen dat bijvoorbeeld Frankrijk of Engeland een nieuwe cultuur nodig heeft. Zou jij deze opdracht aannemen?...
Goud verdienen aan onze Big Data
Als je een account van Hotmail hebt en geen extra gegevens wilt afstaan, kun je je account niet meer gebruiken....
Niet efficiënt
Wat is efficiënter? Een procesbeschrijving maken of meekijken met elkaar?...
Nachtvorst-beregening
Hoe gaan fruittelers om met teleurstellingen? Wat is hun mindset?...
Ruzie of onenigheid? De ‘crowd’ lost het op!
Een virtuele jury velt een oordeel over een geschil. Hoe werkt dat?...
Knopen doorhakken of ontwarren?
Een verhaal wint aan kracht, geloofwaardigheid en toetsbaarheid als het meer is dan woorden, als het gestalte krijgt in wat iemand doet....
Vind de totempaal in je eigen organisatie
Ik jaag op totempalen in organisaties. Oh, die hebben we niet bij ons… hoor ik je denken. En toch… hebben de meeste organisaties ze....
De Hollandse School van Veranderkunde
Mijmeringen over de praktijk van Hollandse veranderaars....
Leike van Oss: Pragmatiek maakt van grote woorden werkbare daden
Antwoorden geven op de vragen van onze tijd. Ik zou het niet durven....
Verander Manager!
Ik ben allergisch aan het worden voor het begrip verandermanagement....
De smartmens, gedigitaliseerde mens in opkomst
Welke kant gaat het uit met de digitalisering?...
Het mystificeren van geweld
Reis mee. Of misschien wil je dat helemaal niet. Want de bestemmingen zijn verre van aangenaam. Oorlogsgebieden. Gevangenissen. Concentratiekampen. Een...