Trainees aannemen: zo haal je de toekomst in huis
Het vinden van goede mensen is tegenwoordig een dagtaak op zich. Vacatures staan maandenlang open en de ervaren specialisten zijn […]...
Waarom stil conflict de grootste vijand van verandering is
Aan elke vergadertafel en in elk veranderingstraject zit een onzichtbare gast: het stille conflict. We voelen het aan ons water, […]...
Waarom AI geen technologieprobleem is, maar een strategische selectie aan de top
AI wordt in veel organisaties nog steeds benaderd als een technologisch vraagstuk of als een nieuw marketinginstrument. De gesprekken gaan […]...
Persbericht: Vrijmoedig veranderen: een ander perspectief op veranderen
Complexe organisatievraagstukken kunnen leiden tot sneller willen besluiten, strakker sturen en minder ruimte voor signalen die ongemak oproepen. Tegelijkertijd...
Jouw intentie maakt niet zo gek veel uit als het om powerplay gaat
Zodra mensen zich tot elkaar verhouden, ontstaat er verschil. Verschil in invloed, in zichtbaarheid, in positie. En met dat verschil […]...
Hoe we de generatiekloof op de werkvloer overbruggen
De diversiteit op de werkvloer is momenteel groter dan ooit. Nooit eerder werkten er zoveel verschillende generaties naast en met […]...
Jouw gids naar winnende weekroutines
In dit artikel introduceert vitaliteitsexpert Colin Cleeren het 5F-model: een praktisch raamwerk om weekroutines bewust vorm te geven op basis […]...
Vrouwelijke zzp’ers breken de loonkloof definitief open
Voor het eerst verdienen vrouwelijke zzp’ers meer per uur dan mannelijke zzp’ers en die voorsprong groeit jaarlijks verder Voor het […]...
Energiegevers en -vreters
Stressklachten ontstaan niet alleen door wat energie kost, maar vooral door een verstoorde balans. In dit artikel ontdek je hoe […]...
Wat managers kunnen leren van de digitale entertainmentsector
Bij 711 zien ze dat veel managers regulering en wetgeving vaak beschouwen als een rem op innovatie. ‘Compliance’ wordt gezien […]...