Persoonlijke groei met Doe dit boek
Coaches en trainers Hedi van Alphen en Jacqui Halmans ontwikkelden een methode voor persoonlijke groei: Doe dit boek. De methode is gebaseerd...
Leiderschap in verandering: Balanceren tussen ruimte en richting (longread)
Dit artikel verkent het spanningsveld dat leidinggevenden kunnen ervaren tussen het geven van richting en het bieden van ruimte in […]...
Liminaliteit maakt veel emoties los
Tijdens liminaliteit schieten emoties alle kanten op. Aan de ene kant geeft het wegvallen van oude grenzen en structuren een […]...
Jacqui Halmans en Hedi van Alphen over hun doeboek
Een prettig contact dat nog in de vorige eeuw ontstond, mondde jaren later uit in een bundeling van kennis en […]...
‘Echt groene impact met een duurzame hovenier’
Ondernemers onderschatten vaak het belang van natuur rondom hun bedrijfspand. Onderzoek heeft aangetoond dat een groene werkomgeving zorgt voor minder...
4 tips: hoe motiveer je medewerkers om te leren in een hybride werkomgeving?
Organisaties wereldwijd vinden bijscholing van hun medewerkers belangrijk: het staat zelfs op de tweede plek op de prioriteitenlijst. Dat blijkt […]...
Meer grijs op de werkvloer: oorzaken en gevolgen
Nederland heeft te maken met grote demografische verschuivingen, en vergrijzing is daar één van. Sinds 2019 is 50 procent van […]...
Behandel je medewerkers als topsporters: zo krijg je iedereen in beweging
De sportzomer is in volle gang. De afgelopen weken hebben we Oranje zien schitteren op het EK en zagen we […]...
Inbedding ethiek in de organisatie
Integriteit moet zijn ingebed in de bedrijfscultuur van de organisatie om effectief en geloofwaardig te zijn. Het mag geen truc […]...
Crisismanagement: De Wet van Pleuris
Toen ik begon in crisismanagement kreeg ik al snel te horen over ‘de Wet van Pleuris’. Dat klinkt – en […]...