Coaching Archieven

Wandelcoachoefening voor coaches die zelf de natuur willen ervaren

Wandelcoach Hilde Backus selecteerde deze gevarieerde en uitdagende wandelcoachoefening voor coaches die zelf de natuur willen ervaren. Voordat je begint...

Lifecoaching

Durf succes te hebben, durf te schitteren!

Wat motiveert ons om te coachen, om andere mensen te begeleiden op een stukje van hun pad? Wie of wat roept ons? Wat hebben we nodig om uit te blinken en te schitteren...

Tools

Met nieuwsgierigheid en leergierigheid haal je meer uit jezelf en je werk

Coachen is spelen met onzekerheid. Mensen zijn uniek en onvoorspelbaar. Zodra je denkt te weten hoe een traject verloopt, word […]...

Tools

Zo kies je de juiste criteria voor je coachingstools

Bondscoach Louis van Gaal is van wereldklasse. Iemand met een eigen visie en stijl. Ik zie hem vaak aantekeningen maken […]...

Jouw business

Hoe val je op tussen al die andere coaches?

Hoe ga jij helder en aantrekkelijk verwoorden waarom iemand precies jou als coach wil hebben? Hoe val je op tussen […]...

Loopbaancoaching

Optimisme aan het werk

Optimisme is dé sleutel tot positieve ontwikkeling op het werk, tijdens veranderingen en crises of bij grote uitdagingen. Als je […]...

Methoden

Coaching en training met paarden

Coaching en training met paarden is nog een redelijk onbekende coaching die echter zodanig effectief is dat zij alle aandacht […]...

Stress & Burn-out

Wandelcoaching: reken af met je stress

De beste gesprekken ontstaan vaak tijdens een wandeling in de buitenlucht. Wandelen werkt stressverlagend en de natuur doet ons goed. Dat geldt óók voor...

Methoden

One Minute Coaching

One Minute Coaching: van het tenniscourt naar de bedrijfsvloer. Jaren geleden maakte ik, in mijn rol als tenniscoach, voor het […]...

Jouw business

De coachplek van Ruud Knaapen

Hij was een van de eersten in Nederland die paarden gebruikte in zijn coaching. Inmiddels verzorgt hij met zijn bedrijf Wind Organisatieontwikkeling opleidingen...

Methoden

Appreciative Inquiry voor trainers, teamcoaches en veranderaars

Top-down een verandering realiseren lukt vaak niet. Het roept vooral weerstand en kritiek op. Wil je écht iets veranderen dan is het zaak dat je dit samen doet...