Quickscan, hoe staat het team ervoor?
Als teamcoach help je teams bij het verbeteren van hun samenwerking, onderlinge communicatie...
Het belang van een gedeelde purpose voor teamwerk
Een gedeelde purpose is essentieel voor effectief teamwerk en samenwerking. Maar hoe vertaal je deze gezamenlijke missie naar praktische acties […]...
Emoties in teams
Ook in groepen mensen spelen emoties een rol. Dat zijn niet altijd voor iedereen dezelfde emoties. Vaak spelen in teams […]...
Tips voor het realiseren van een beperkte teamomvang
Vaak zijn teams te groot om goed samen te kunnen werken? Maar hoe verklein je nu de teamomvang? Het basisprincipe […]...
Emoties doe je maar thuis
Emoties en werk, dat is een lastige combinatie. Tierend door de gang, of huilen bij de baas, het helpt niet […]...
Geen antwoorden geven
In deze column deelt Marloes Jobing-Westen een inspirerend verhaal uit haar ervaring als mbo-docent. Een simpele vraag van een student […]...
Giftig gedoe op de werkplek is Managementboek van het Jaar 2024
Op donderdag 18 april 2024 werd Giftig gedoe op de werkplek uitgeroepen tot het Managementboek van het Jaar 2024! Uit […]...
Vragenlijst ProSocial
Deze vragenlijst ProSocial helpt om te kijken hoe het ervoor staat met de principes en psychologische flexibiliteit in een groep. […]...
Danielle Braun: ‘We hebben heimwee naar onbezorgdheid’
Professioneel mensenkijker Danielle Braun benoemt de patronen die ze ziet in organisaties. ‘Mijn doel is een spiegel voor te houden. […]...
Oefening: Ruimte maken
In Teamwork met ProSocial vind je naast de theorie vooral veel praktische handvatten. Je leest praktijkverhalen en werkvormen waarmee je […]...
Zorgen voor elkaar om te groeien met elkaar
Er is nauwelijks werk in deze wereld dat je in volmaakte afzondering kunt doen. Sommige klussen vergen wat minder samenwerking […]...