• Innovatie
  • Kwaliteit
  • Leiderschap
  • Organisatie
  • Strategie
  • Verandermanagement
  • Andere thema’s
    • HRM
    • Inclusie en diversiteit
    • Marketing en communicatie
    • Persoonlijke groei
    • Procesmanagement
    • Projectmanagement
    • Teammanagement
    • Zorgmanagement
  • Home
  • Agenda
  • Nieuwsbrieven
  • Blogs
  • Downloads
  • Video’s
  • Podcasts
  • Academy
  • Shop
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Home
  • Agenda
  • Nieuwsbrieven
  • Blogs
  • Downloads
  • Video’s
  • Podcasts
  • Academy
  • Shop
Management ImpactBoom Management

Boom Management

  • Innovatie
  • Kwaliteit
  • Leiderschap
  • Organisatie
  • Strategie
  • Verandermanagement
  • Andere thema’s
    • HRM
    • Inclusie en diversiteit
    • Marketing en communicatie
    • Persoonlijke groei
    • Procesmanagement
    • Projectmanagement
    • Teammanagement
    • Zorgmanagement

Home leren leren

leren leren

Persoonlijke groei

Wat is leren?

We hebben het nu wel steeds over ‘leren’, maar wat verstaan we daar eigenlijk onder? Dus, wat...
Redactie Boom Management
Redactie Boom Management30 januari 2023
HRM

Weg met schijnvoldoendes: zo zorg je voor continu competent personeel

Voor veel functies is het tegenwoordig een vereiste dat medewerkers flink wat kennis in huis hebben....
Redactie Boom Management
Redactie Boom Management14 december 2022
Leren

Een lerende organisatie

In 1990 publiceerde Peter Senge “De vijfde discipline”. Een boek over de kunst en praktijk...
Redactie Boom Management
Redactie Boom Management21 november 2022
  • Collegereeks vrouwelijk leiderschap
  • Verdraaide organisaties
  • Jaarcongres Verandermanagement
Samenwerken

Teamcompetenties voor innovatief leren

Innovatief leren kan vragen om samenwerken met mensen met een heel andere kijk op zaken. Of om een andere rol voor technologie. Bijvoorbeeld overstappen naar...
Redactie Boom Management, 19 september 2022
Leren

Definities van leren en trainen

‘Mensen leren op oneindig veel verschillende manieren’, aldus Ruijters, Simons en Wallenaar (2014). Dat vind ik een prachtig uitgangspunt. Leren is...
Redactie Boom Management, 2 juni 2022
Leren

75 vensters op leren en ontwikkelen

Van Aangeleerd optimisme tot Zone van de naaste ontwikkeling: de Canon van leren & ontwikkelen biedt een venster op 75 toonaangevende concepten over...
Redactie Boom Management, 15 juni 2021
Organisatie

Het is de toon die de muziek maakt: Componeren van ontwikkelstrategieën (Longread)

Het beeld van wat leren nu eigenlijk is, is de laatste jaren flink opgerekt. Met de verbreding nemen de mogelijkheden toe, maar is het vraagstuk hoe de goede...
Manon Ruijters, 8 april 2021
Organisatie

Stagiairbeleid: Een onbesproken onderwerp

Hoe vaak hebben we het over stagiaires? Bar weinig. Toch heeft ieder van ons een stage of meerdere gedaan in onze opleiding (ik... even denken... een stuk of...
Redactie Boom Management, 11 maart 2021
Organisatie

Wat zijn werkvormen?

Werkvormen verwijzen naar de manier waarop je inhoud bespreekt of de weg waarlangs je een proces stuurt. Werkvormen gaan dus niet over wat je wilt bespreken...
Redactie Boom Management, 11 november 2020
Leren

Op zoek naar theorieën en metaforen van leren

Lakoff en Johnson omschrijven een metafoor als een mentaal construct dat ons helpt ervaringen te structureren en ons voorstellings- en denkvermogen te ontwikkelen....
Manon Ruijters, 16 september 2020
Leren

De Activity theory van Yrjö Engeström (longread)

De cultureel-historische activiteitstheorie past in een reeks van systeemtheorieën die complexe ontwikkelingen in organisaties beschrijven. Befaamd...
Redactie Boom Management, 31 augustus 2020
Organisatie

Condities voor Leren en Ontwikkelen in Toekomstbestendige Organisaties

De wereld om ons heen verandert snel. Technologie en digitalisering vervullen een steeds belangrijkere rol in ons dagelijks leven. Bestaande functies zullen...
Redactie Boom Management, 13 januari 2020
Organisatie

Van opdracht naar opgave

De afgelopen jaren hebben we veel kwaliteit van werkzaamheden proberen te reguleren met regels en afspraken. Terugkerende routinematige activiteiten...
29 november 2019
  • Ga naar pagina 1
  • Ga naar pagina 2
  • Ga naar pagina 3
  • Ga naar pagina 4
  • Ga naar Volgende pagina »

Meld je aan voor de nieuwsbrief!

"*" geeft vereiste velden aan

Toestemming*
*
Hidden
Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Meer artikelen

Waarom hebben onze hersenen moeite met feedback?

31 januari 2023
Redactie Boom Management

Longlist voor Managementboek van het Jaar 2023 bekend

31 januari 2023
Redactie Boom Management

Verbindend gezag een levensovertuiging en beroepsopvatting

30 januari 2023
Redactie Boom Management

Intervisie en spiritualiteit, de Stiltemethode

30 januari 2023
Redactie Boom Management

Leiderschap volgens ChatGPT

30 januari 2023
Redactie Boom Management
  • Event Verdraaide Organisaties
  • Excelleren in vrouwelijk leiderschap
  • Jaarcongres Verandermanagement
Recent verschenen boeken

In de leerstand

Isolde Kolkhuis Tanke
€ 32,50
Meer info

Zelfverzekerd spreken

Gijs Nillessen e.a.
€ 23,50
Meer info

Destructief leiderschap

Joost Kampen
€ 37,50
Meer info

Verbindend gezag voor leidinggevenden

Quorry Schiphuis-Sax van der Weijden
€ 23,50
Meer info

Gedeeld eigenaarschap

Pascal Lamberigts e.a.
€ 54,50
Meer info

Mis nooit meer de nieuwste inzichten met de gratis nieuwsbrief van Boom Management!

"*" geeft vereiste velden aan

Toestemming*
*
Hidden
Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

  • De nieuwste inzichten voor jouw vak
  • Actuele artikelen, podcast en nieuwe boeken
  • Gratis platform, korting bij events
  • Nieuwsbrieven Boom Management
  • Over ons
  • Contact
  • Onze shop
  • Linkedin
  • Instagram
  • Events
  • Interviews
  • Ingezonden berichten
  • Blogs
  • Podcasts
  • Downloads
  • Video’s
  • Tijdschrift M&O
  • Leren Veranderen
  • Veranderen als samenspel
  • Boekensites
  • Koninklijke Boom uitgevers
  • Boom Coaching
  • Boom Psychologie
  • Boom Hoger Onderwijs
Boom
  • Algemene voorwaarden
  • Privacy policy
  • Cookieverklaring
  • © Boom uitgevers 2023