‘Werkgevers moeten het vaderschapsverlof omarmen voor meer gelijkheid’
Het recente onderzoek van de Universiteit van Barcelona werpt een nieuw licht op de impact van vaderschapsverlof. Blijkbaar zorgen deze […]...
‘Bedrijventerreinen moeten nu al aangepast worden aan klimaatverandering’
Het KNMI presenteerde nieuwe scenario’s waaruit blijkt dat de gevolgen van klimaatverandering groot zijn. Winters worden natter, er ontstaan vaker […]...
Weerstand: Hoe krijgen we ze mee?
Omgaan met weerstand. Zonder twijfel het meest beschreven onderwerp in de veranderkunde. Hoe krijgen we ze mee? De vraag verraadt […]...
Ziek maar arbeidsgeschikt; zo beweeg je medewerkers terug naar de werkvloer
Als leidinggevende is de kans groot dat je te maken krijgt met ziekte en verzuim binnen je team. Het kan […]...
Afgewezen worden door 400 mensen tegelijk
Dit is poging twee bij een van de wreedste comedywedstrijden ooit. Ik ben in Londen en ga meedoen aan de […]...
Handboek strategische B2B-markting genomineerd voor PIM marketing literatuurprijs
Het Handboek strategische B2B-marketing van Jean-Pierre Thomassen van Koninklijke Boom uitgevers is genomineerd voor de PIM Marketing Literatuurprijs....
De optimismeformule: de logica van optimisme
Optimisme werkt door de optimismeformule. Want optimisme gaat over het verhaal dat we onszelf vertellen. Over wat we in verleden […]...
Het team met de stoorzender: altijd weer ‘die ene collega’
‘Het loopt heel lekker in ons team. Behalve met Bas. Als die erbij is, wordt het zo onproductief. Hij heeft […]...
Het ego, wat is het én wat kun je er mee?
Ego. Iedereen heeft een ego, maar wat is het precies? De term ego kun je omschrijven als een bepaald zelfbeeld […]...
Waarom zou je investeren in je gezondheid en welzijn?
We jakkeren door en staan voor iedereen klaar maar de zorg voor onszelf schiet erbij in. Op termijn eist dit […]...