Kwart managers is niet klaar voor de job
Meer dan een kwart van de managers (26 procent) zegt dat ze niet klaar waren voor de job toen ze begonnen met het leiding geven aan anderen. Dat is de uitkomst van...
Vrouw als manager: het blijft wringen
Meer vrouwen aan de top. Het is een van de speerpunten van deze tijd. De EU en verschillende lidstaten leggen bedrijven zelfs al 'vrouwenquota' op,...
Vernieuwen leidt tot meer succes dan verbeteren
Nederlandse organisaties geven te veel aandacht aan het verbeteren van bestaande processen, producten en diensten, terwijl er met een creatieve, ondernemende...
Projectmatig werken bij de hand
‘Ik ben benoemd tot projectleider, maar waar moet ik beginnen? Hoe zit het met mijn bevoegdheden? Wat moet er allemaal in het projectplan staan? Hoe omschrijf...
Zorginstellingen moeten de leidersrol durven pakken
Wat Jaap Maljers betreft, gaat de marktwerking in de zorg niet ver genoeg. Tijdens het Zorgmarkt Congres op 1 juni preekt hij in dit kader over leiderschap....
Lange werkdagen: veel groter risico op hartaanval
Wie veel lange werkdagen maakt, vergroot het risico op een hartaanval aanzienlijk. Een Brits onderzoek toont aan dat mensen die meer dan elf uur per dag werken...
Hoe meer topmanagers, hoe beter
Snijden in het personeelsbestand is natuurlijk de snelste manier om te besparen. En zeker als je dat doet in de rangen van de top-executives, waar een fte al...
Snellezen en Mindmapping populairste cursussen
De workshop Snellezen en Mindmapping werd in 2010 het meest gevolgd in het Nederlandse bedrijfsleven. Dat blijkt uit onderzoek door opleidingsintermediair...
Sfeer en cultuur geven doorslag bij baankeuze
Bij de keuze voor een nieuwe werkgever zijn de sfeer en cultuur van een organisatie het meest bepalend. Uit online onderzoek van Unique blijkt dat 48 procent...
‘Niet een beetje, maar radicaal duurzaam worden’
Het thema van het Kwaliteitscongres ‘Meer doen met minder' gaat Jan Jonker, hoogleraar duurzaam ondernemen, nauw aan het hart. Jonker is een van...