• Leiderschap
  • Verandermanagement
  • Organisatie
  • Innovatie
  • Strategie
  • Coaching
    • Lifecoaching
    • Loopbaancoaching
    • Methoden
    • Stress & Burn-out
    • Teamcoaching
    • Tools
    • Jouw business
  • Andere thema’s
    • HRM
    • Inclusie en diversiteit
    • Marketing en communicatie
    • Persoonlijke groei
    • Procesmanagement
    • Projectmanagement
    • Teammanagement
    • Zorgmanagement
  • Home
  • Agenda
  • Nieuwsbrieven
  • Blogs
  • Downloads
  • Video’s
  • Podcasts
  • Magazines
  • Academy
  • Shop
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Home
  • Agenda
  • Nieuwsbrieven
  • Blogs
  • Downloads
  • Video’s
  • Podcasts
  • Magazines
  • Academy
  • Shop

Inspireren. Verbinden. Veranderen.

Boom Management

Boom Management

  • Leiderschap
  • Verandermanagement
  • Organisatie
  • Innovatie
  • Strategie
  • Coaching
    • Lifecoaching
    • Loopbaancoaching
    • Methoden
    • Stress & Burn-out
    • Teamcoaching
    • Tools
    • Jouw business
  • Andere thema’s
    • HRM
    • Inclusie en diversiteit
    • Marketing en communicatie
    • Persoonlijke groei
    • Procesmanagement
    • Projectmanagement
    • Teammanagement
    • Zorgmanagement

Home Innovatie Pagina 31

Innovatie

  • Banner_VrouwelijkLeiderschap_VJ2026_970x250
  • Collegereeks CoachendLeidinggeven_VJ2026_970x250
  • Jaarcongres Verandermanagement 2026
  • Collegereeks Leiderschap met impact
  • Collegereeks Verandermanagement
  • Collegereeks Strategisch veranderen en samenwerken bij maatschappelijke opgaven
  • Event Werken vanuit de bedoeling
  • Collegereeks toekomstbestendige HR
  • Jaarcongres Teamcoaching 2026
  • CR_CoachendLeidinggeven_VJ2026_300x250
  • Jaarcongres Verandermanagement 2026
  • 0212-Banner_VrouwelijkLeiderschap_VJ2026_300x250
  • Collegereeks Leiderschap met impact
  • Collegereeks Verandermanagement
  • Collegereeks Strategisch veranderen en samenwerken bij maatschappelijke opgaven
  • Event Werken vanuit de bedoeling
  • Collegereeks Toekomstgerichte HR
  • Jaarcongres Teamcoaching 2026
Innovatie

Eerlijke ontwerpprincipes voor de platformen van de toekomst

In haar column van 20 mei jl. in het Financieele Dagblad stelt econome Annet Aris de vraag of we beter worden van platformen. Haar conclusie: platformen zijn...
Maurits Kreijveld, 2 juni 2017
Innovatie

Technologie, werk en inkomen: Star Wars, of Star Trek?

Brengt nieuwe technologie ons het paradijs of meer van hetzelfde? Een desastreuze tweedeling of het universeel basisinkomen?...
Redactie Boom Management, 31 mei 2017
Hoe ziet de toekomst van de detailhandel eruit?
Innovatie

Disruptie en nieuwe businessmodellen: de toekomst van de detailhandel

We leven in een fascinerende en snel veranderende wereld. Technologieën zoals robotisering, kunstmatige intelligentie, the internet of things, zelfrijdende...
Redactie Boom Management, 24 mei 2017
Door platformen betere zorg voor elkaar
Innovatie

Maurits Kreijveld: Dankzij platformen kunnen we elkaar meer helpen

Je huis verhuren aan een toerist, de heggenschaar uitlenen aan je buren, een ritje geven aan een vreemde, eten ophalen bij iemand thuis, bijles kunstgeschiedenis...
Maurits Kreijveld, 24 mei 2017
Innovatie

Innoveren: zo moet het niet

Veel ondernemingen zitten vast op een ‘innovatieplateau’. Ze vervallen tot een chronisch meer-van-hetzelfde-syndroom. Bij zulke strategische inertie...
Redactie Boom Management, 24 mei 2017
Innovatie

We moeten onze ondernemingen helemaal opnieuw uitvinden

Al lijkt de digitalisering inmiddels tot in alle hoeken en gaten van onze maatschappij doorgedrongen, we staan nog maar aan het begin van een enorme revolutie,...
Redactie Boom Management, 17 mei 2017
Innovatie

Businessmodelinnovatie: analyseer de reis

Pogingen van ondernemingen om hun businessmodel te vernieuwen mislukken heel vaak. Als managers begrijpen hoe businessmodellen zich door de tijd heen in...
Redactie Boom Management, 15 mei 2017
Innovatie

Wie moet de robot vrezen?

Er zijn maar weinig functies die geheel geautomatiseerd kunnen worden – maar verbazend weinig kennen geen automatiseerbare deeltaken....
Redactie Boom Management, 15 mei 2017
Innovatie

Innoveer net zo snel als Amazon

Traditionele bedrijven hebben het zwaar. Faillissement volgt op faillissement. Sinds diens oprichting 60 jaar geleden is 88 procent van de Fortune 500 bedrijven...
Redactie Boom Management, 8 mei 2017
Auping CEO Aart Roos
Innovatie

Auping is koploper in circulair ondernemen

Beddenmaker Koninklijke Auping werkt volgens het circulaire bedrijfsmodel cradle-to-cradle. Alle grondstoffen van zowel bedden als matrassen moeten...
Redactie Boom Management, 4 mei 2017
Innovatie

De deeleconomie maakt hervorming van de arbeidsmarkt nog urgenter

De deeleconomie is volop in ontwikkeling en als samenleving willen we daar de vruchten van plukken. Maar dan liefst zonder de scherpe kantjes en ongewenste...
Maurits Kreijveld, 3 mei 2017
Innovatie

Het dilemma van de ontwrichter

Startups met disruptiepotentieel staan vaak voor een paradox: om te overleven en groeien moeten ze door één deur kunnen met de zittende ondernemingen die...
Redactie Boom Management, 2 mei 2017
Circulair of duurzaam
Innovatie

Niels Faber en Jan Jonker: Product, duurzaam of circulair?

Bij het kopen van producten zijn consumenten onderhand redelijk gewend geraakt aan de verschillende labels die iets zeggen over herkomst, samenstelling...
Redactie Boom Management, 1 mei 2017
  • « Ga naar Vorige pagina
  • Pagina 1
  • Interim pagina's zijn weggelaten …
  • Pagina 29
  • Pagina 30
  • Pagina 31
  • Pagina 32
  • Pagina 33
  • Interim pagina's zijn weggelaten …
  • Pagina 49
  • Ga naar Volgende pagina »

Meld je aan voor de nieuwsbrief!

Meer artikelen

De manager als architect van sterke werkrelaties

1 mei 2026
Thijs Leenman

(De)polarisatie: Gelaagd samenspel van factoren

30 april 2026
Ivo Brughmans

De traditionele gesprekscyclus als performance managementinstrument

29 april 2026
Annet van Duren

Leren op het werk: hoe activeer je de leerstand?

28 april 2026
Redactie Boom Management

Het anticipatoire principe: Wat je aandacht geeft, groeit

24 april 2026
Matthijs Steeneveld
  • CR_CoachendLeidinggeven_VJ2026_300x250
  • Jaarcongres Verandermanagement 2026
  • 0212-Banner_VrouwelijkLeiderschap_VJ2026_300x250
  • Collegereeks Leiderschap met impact
  • Collegereeks Verandermanagement
  • Collegereeks Strategisch veranderen en samenwerken bij maatschappelijke opgaven
  • Event Werken vanuit de bedoeling
  • Collegereeks Toekomstgerichte HR
  • Jaarcongres Teamcoaching 2026
Boeken over innovatie

HR-analytics

Irma Doze e.a.
€ 49,95
Meer info

Bruut eerlijk werven

Aaltje Vincent
€ 24,95
Meer info

Stap uit Powerplay

Jobbeke de Jong
€ 28,50
Meer info

De kracht van people skills

Annet van Duren
€ 27,50
Meer info

(De)polarisatie

Ivo Brughmans
€ 32,50
Meer info
Naar alle boeken >

Mis nooit meer de nieuwste inzichten met de nieuwsbrieven van management en coaching!

  • De nieuwste inzichten voor jouw vak
  • Actuele artikelen, podcast en nieuwe boeken
  • Gratis platform, korting bij events
  • Nieuwsbrieven Boom Management
  • Over ons
  • Contact
  • Onze shop
  • Linkedin
  • Instagram
  • Events
  • Interviews
  • Ingezonden berichten
  • Blogs
  • Podcasts
  • Downloads
  • Video’s
  • Tijdschrift M&O
  • Leren Veranderen
  • Veranderen als samenspel
  • Boekensites
  • Koninklijke Boom uitgevers
  • Boom Psychologie
  • Boom Hoger Onderwijs
Boom
  • Algemene voorwaarden
  • Privacy policy
  • Cookieverklaring
  • © Boom uitgevers 2026