Appel op échte samenwerking voor maatschappelijke verandering
Complexe, maatschappelijke veranderopgaven kan niemand in zijn eentje tot een goed einde brengen. 'Succesvol samenwerken is nodig, maar...
Tien principes van organisatie(her)ontwerp
Omgevingen veranderen snel, dus moeten ondernemingen mee veranderen. Bijna niets is moeilijker dan dat. Er is geen recept dat voor elke organisatie werkt....
‘Vergeet Het Nieuwe Werken, stap in de toekomst’
Het Nieuwe Werken als idee is al meer dan tien jaar oud. Wie er nu nog aan moet beginnen, kan zich afvragen of het nog wel zin heeft. De wereld verandert namelijk...
Teun Hardjono: ‘Het denken in processen moet een volgende stap zetten’
Tijdens het 10e Jaarcongres Procesmanagement wil Teun Hardjono het vooral hebben over hoe je creativiteit, beweging en emotie kunt inzetten […]...
Ketenintegratie waarborgt productkwaliteit in kalversector
Ooit stond de kalversector symbool voor gebrek aan dierenwelzijn en andere misstanden. Onder aanvoering van de VanDrie Group werd via […]...
Waarom de CEO de klant centraal moet stellen
Ondanks de vele taken die een zakelijke leider heeft, vinden de echt succesvolle ondernemers manieren om zélf contact te houden […]...
Boek: ‘Big Data aan het werk’
Hoe kun je als bedrijf gebruik maken van Big Data? Welke strategie zet je in en hoe ziet de toekomst […]...
Interne adviseur moet eerst eigen plek creëren
De basis voor iedereen die intern adviseert, is het waarborgen van een eigen legitieme plek....
De manager is weer eens dood (not)
Er komt geen generatie van zelfsturende werknemers aan maar van managers en consultants....
De levensverwachting van ondernemingen daalt – daar is wat aan te doen
De levensverwachting van ondernemingen daalt....