Beter denkwerk met AI
Laten we eerlijk zijn: de meesten van ons worden niet ingehuurd vanwege onze fysieke kracht of schoonheid. Ik in elk […]...
Vier fasen in taaksysteemontwikkeling
Net als een individu volgt een taaksysteem herkenbare ontwikkelingsfasen in de beweging naar onafhankelijkheid of zelfstandigheid. Deze fasen zijn universeel...
Spreken voor publiek: geeuw om te ontspannen
Als je geeuwt, gaat je hoofd iets naar achteren, je kaken gaan ver openstaan en je ademt in door zowel […]...
Een transitie, waar hebben we het dan over?
Transities worden uitgevoerd om sectoren te creëren die waarde hebben voor mens, milieu en economie. Alleen sectoren waarbij die drie […]...
Hoe zorg je voor ergonomische werkplekken voor je personeel?
Ieder bedrijf of iedere organisatie met minimaal één werknemer in dienst heeft te voldoen aan de Arbowet. Die dicteert onder […]...
Veilige werkcultuur: niet stutten maar bouwen
In plaats van proactief te bouwen aan een stevige en solide basis voor een veilige werkcultuur passen organisaties soms ‘stutten’ […]...
Top 10 best gelezen artikelen november 2024
Het is weer december. Tijd om terug te kijken naar de best gelezen artikelen van november 2024. Met als nummer […]...
Aftermovie Event Verdraaide Organisaties 2024
Op 19 november 2024 vond het Event Verdraaide Organisaties plaats met Wouter Hart, Erben Wennemars en Eva Kwakman. Meer dan […]...
‘Leidinggevende die terugkeert na burn-out moet andere keuzes maken’
Leidinggevenden die na een burn-out terugkeren op de werkvloer moeten leren om andere keuzes te maken. Dat voorkomt dat ze […]...
Manager of coach? Vijf inzichten uit de sportwereld om je team te supporten bij uitval
Stel je voor: je begint als manager de week met een planning die soepel lijkt te verlopen, maar al snel […]...