De 10 best gelezen artikelen van 2019
Vele honderdduizenden bezoekers wisten de weg te vinden naar Management Impact. Duizenden berichten werden gelezen en in dit artikel staat de hele top 10....
Top 10 best gelezen artikelen december
December is een maand van feest, en van terugkijken. daarom kijken wij ook weer terug naar wat jullie het meest lazen op Management Impact. Het best gelezen...
De gelukkige organisatie – Organisatieontwikkeling vanuit betekenis
Boeren en bouwers protesteren op het Malieveld, leraren en zorgpersoneel staken. Er heerst veel ontevredenheid in het land. Hoe creëren we welzijn en geluk...
Breaking Bad Habits cadeau!
Tót 23 december ontvang je Breaking Bad Habits cadeau bij aanschaf van tien geselecteerde managementboeken!...
Retail – De digitale hysterie voorbij wint PIM Marketing Literatuurprijs 2019
Het boek Retail – De digitale hysterie voorbij van Gino van Ossel heeftt de PIM Marketing Literatuurprijs 2019 gewonnen. Het boek liet het door Management...
Breaking Bad Habits cadeau!
Tót 23 december ontvang je Breaking Bad Habits cadeau bij aanschaf van tien geselecteerde managementboeken!...
Genomineerden PIM Marketing Literatuurprijs 2019 bekend
De genomineerde boeken voor de PIM Marketing Literatuurprijs 2019 zijn bekend. Van de 11 genomineerde boeken zijn er vijf afkomstig van Koninklijke Boom...
Betekenisvolle werkrelaties
'Ons leven wordt grotendeels bepaald door de kwaliteit van onze relaties. Dat is in ons werk niet anders.'...
Top 10 best gelezen artikelen augustus
Naast leiderschap ging de aandacht van onze lezers in augustus uit naar zeer veel diverse onderwerpen. Dat blijkt uit onze top 10 van best gelezen artikelen...
Top 10 van best gelezen berichten in juli
Leiderschap, verandermanagement, sociale transformatie, en zelforganisatie, dat waren de thema's die het meeste bezoek hebben getrokken op Management...
Top 10 van best gelezen artikelen juni
Zoals elke eerste dag van de maand een terugblik op de vorig maand met de best gelezen artikelen van Management Impact. De dood van Léon de Caluwé heeft ook...
Veranderversnellers: het afkijkboek
Om verandering te realiseren, heb je voorbeelden nodig. Hoe zet je een organisatie in beweging en hoe houd je vervolgens […]...
Het hoeft niet zo hectisch te zijn op het werk
Voor veel mensen is een hectische baan heel normaal geworden. Door fysieke en virtuele afleidingen is je werkdag slechts een reeks vluchtige momenten geworden...