Organisatie Archieven

Herkennen en verkennen om ziekteverzuim te voorkomen: kijk breder en laat de medewerker zelf regie nemen

Het aantal psychisch gerelateerde klachten onder werknemers is fors toegenomen in coronatijd. Dat signaleren vakbonden en Zorg van de Zaak, een grote netwerkorganisatie...

Organisatie

Hoe anders wordt de rol van de adviseur bij het Hybride werken? Video met Machiel Willemsen

Veel organisaties stappen over op het hybride werken. Afwisselend thuis en op kantoor. Veel directies vragen zich af hoe ze het moeten implementeren, dus...

Organisatie

Waarom vlot het niet met diversiteit op de werkvloer?

De oproep tot meer diversiteit, de strijd tegen ongelijkheid, het is niets nieuws. Wel zien we dat het debat vaker en heftiger wordt gevoerd. Met andere woorden:...

Organisatie

Deep Democracy: De sleutel ligt in de onderlinge relaties

Arnold Mindell heeft verschillende inzichten uit de moderne natuurkunde toegepast op menselijke relaties. Overigens staat hij hierin niet alleen, ook...

Strategie

Ons doel: geen doelen

Kwartaaldoelen. Jaardoelen. Big Hairy Audacious Goals. ‘We groeiden het afgelopen kwartaal met 14 procent, dus laten we deze keer mikken op 25 procent.’...

Organisatie

Een online meeting goed afsluiten met BATEC

Als de wedstrijd is afgelopen, dan loopt geen enkele voetballer direct naar zijn eigen auto om naar huis te gaan terwijl hij de kleedkamer, kantine en vooral...

Samenwerken

Online werkvorm: een verzamelwedstrijd voor reflectie

De verzamelwedstrijd wordt ingezet om deelnemers te laten reflecteren. De deelnemers zoeken in 2 minuten voorwerpen op basis van een reflectievraag. Deze...

Leiderschap

‘Moresprudentie in de boardroom’

Het aantal morele vragen in organisaties neemt hand over hand toe. Toch is deskundigheid van ethiek zelden zichtbaar in boards van bedrijven. ‘Besturen...

Organisatie

Vier op de vijf supportprofessionals hoort zaken die voor de rest van de organisatie nog geheim zijn

Vier op de vijf supportprofessionals krijgt van zijn of haar manager zaken te horen die voor de rest van de organisatie nog geheim zijn. Dit blijkt uit onderzoek...

Organisatie

Succesvolle meetings in hybride organisaties – video met Rob de Haas

Veel organisaties in Nederland zijn overgestapt naar het hybride werken en het ziet er naar uit dat dat zo blijft. Maar hoe overleg je effectief als de ene helft...

Organisatie

Hybride werken blijft, werkgevers verplichten vaccinatie meestal niet

Hybride werken, deels thuis en deels op kantoor, wordt een vast werkmodel voor de toekomst: 3 op de 10 werkgevers verwachten dat hun personeelsbestand over...

Organisatie

Horizontaal organiseren als nieuw paradigma

Er zijn hoopvolle ontwikkelingen in de samenleving waar te nemen die duiden op de manieren waarop we samenleven en samenwerken. We zien onder andere verschillende...

Hoe anders wordt de rol van de adviseur bij het Hybride werken? Video met Machiel Willemsen

Waarom vlot het niet met diversiteit op de werkvloer?

Deep Democracy: De sleutel ligt in de onderlinge relaties

Ons doel: geen doelen

Een online meeting goed afsluiten met BATEC

Online werkvorm: een verzamelwedstrijd voor reflectie

‘Moresprudentie in de boardroom’

Vier op de vijf supportprofessionals hoort zaken die voor de rest van de organisatie nog geheim zijn

Succesvolle meetings in hybride organisaties – video met Rob de Haas

Hybride werken blijft, werkgevers verplichten vaccinatie meestal niet

Horizontaal organiseren als nieuw paradigma

Tips voor effectieve reflecties

Participatie als tool voor de communicatieprofessional bij de overheid

Aan de slag met AI-personalisatie

AI personalisatie strategie van Jean-Pierre Thomassen Winnaar PIM Marketingliteratuurprijs 2025

Check-in: is waarderend communiceren iets voor jou?

In voor- en tegenspoed

Perspectiefrijk leiderschap

Meer dan nietsdoen

De communicatieadviseur

Planeetaardige zaken

Organisatie

Mis nooit meer de nieuwste inzichten met de nieuwsbrieven van management en coaching!