IBM roept duizenden medewerkers terug naar kantoor
In 2009 werkte 40% van 386.000 medewerkers wereldwijd vanuit huis ... Trots rapporteerde IBM, pionier qua flexibele werkplekken, destijds dat deze flexibele...
De zes kenmerken van een transformatief businessmodel
Als een bedrijfstak transformeert, associëren we dat meestal met de komst van een nieuwe technologie. Dat klopt echter niet: weliswaar gaan transformaties...
Vijf barrières voor disruptie
Zou er iets kunnen gebeuren wat vrachtschepen achterhaald maakt? Of uw eigen product of dienst? Dat kom je te weten door te bekijken hoe makkelijk het voor een...
Het beste van ‘Verdraaide organisaties’
Rondom ‘Verdraaide organisaties’ van Wouter Hart zijn veel artikelen en interviews verschenen met mensen die het anders doen, die anders […]...
Bescherm je project tegen scepsis met 8 maatregelen
Belangrijke projecten worden gemakkelijk een neerwaartse spiraal in gezogen als cruciale stakeholders de projectvoortgang in twijfel gaan trekken en...
EU Superlobby: ‘God verhoede dat dit boek in verkeerde handen komt’
In 2012 werd Milos Labovic genomineerd voor ‘Beste Lobbyist van Brussel’. Hij verloor de strijd met twee stemmen (400 vs. 402). In ‘EU superlobby - Winnen...
De lessen van innovatie
In de tijd van disruptie en een snel veranderende wereld is het belangrijk voor elke organisatie om te innoveren en te verbeteren. Daarvoor is het belangrijk...
Aanbevelingen voor employee branding op social media
Als organisatie wil je graag dat je medewerkers je positief onder de aandacht brengen op sociale media. De realiteit is dat zij dat vaker niet doen dan wel. Hoe...
Vallen en opstaan: leer zoals Dropbox & Spotify van een MVP
Airbnb, Dropbox en LinkedIn, je kent ze wel. Hun websites zien er goed uit en hun diensten zijn tot in de puntjes uitgewerkt. Als je niet beter wist zou je zeggen...
Is werken zinvol?
Er zijn mensen die iets van hun leven maken. Ze strijden voor het milieu of werken met vluchtelingen, probleemjongeren of gevangenen. Ze helpen armen, ouderen,...