AI krijgt vaste plek in organisatiestructuur: drie op de vijf bedrijven hebben een AI-lead
Maar liefst 62 procent van de Europese bedrijven beschikt over een AI-team of dedicated AI-lead. Nederland (64%) geeft hierin het […]...
Spot-on schrijven: Bepaal je doelen met een doelentrap
Elke tekst heeft een doel. Je publiceert bijvoorbeeld een artikel om vakgenoten te informeren over nieuwe ontwikkelingen. Je brengt een […]...
Organisatiekunde en het maatschappelijk debat
Het is vreemd dat organisaties en de kennis die we erover hebben zo’n kleine rol spelen in het maatschappelijk debat. […]...
Van losse initiatieven naar betekenisvolle samenhang
Hoe De logica van de lappendeken en De kracht van Theorie U samen richting geven aan maatschappelijke verandering Maatschappelijke opgaven […]...
Overtuig met taal door framing
In 1949 introduceerde Marten Toonder het woord ‘denkraam’ in aflevering 870 van de Nederlandse stripreeks Avonturen van Tom Poes. Heer […]...
Bij reorganisaties ontbreekt vaak urgentiebesef bij medewerkers
De grootste valkuil bij een reorganisatie is volgens 37 procent van de hr-professionals het ontbrekende urgentiebesef bij medewerkers. Dit blijkt […]...
De corporate yogi: je focus ontwikkelen
Natuurlijk kun je je in een werksituatie niet geheel onttrekken aan prikkels van buitenaf. Maar wat je wel kunt doen, […]...
Een weeting, want we zijn kampioen zitten
Stel je voor dat je elke dag volop buiten bent en wandelt, ook door de week, en tijdens het werk. Buiten zijn en wandelen hoort niet meer bij het weekend of de lunchpauze,...
De basishouding van provocatieve therapie
In de provocatieve stijl van hulpverlening zijn empathie, humor en uitdaging onlosmakelijk met elkaar verbonden. In dit artikel beschrijft psychotherapeut...
Minicursus antropologie: Verwantschapssystemen
Overal ter wereld is bloedverwantschap belangrijk en meer geïnstitutionaliseerd dan vriendschap. Een interessante vraag is of dat is ingegeven door […]...