Waarom uitzonderingen uitzonderlijk zijn, en blijven
Elk tijdperk heeft zijn grootheden. In elke sport zijn sporters die uitzonderlijk presteren. In elke kunstvorm zijn unieke talenten die […]...
Waarom je vóór de eerste werkdag al moet beginnen met onboarden
Iedereen heeft het wel eens meegemaakt: je eerste werkdag. Het is altijd spannend omdat je niet precies weet hoe het […]...
Schrijf je mee aan Coachlink Magazine 19?
In mei 2023 verschijnt de negentiende editie van het Coachlink Magazine met het thema Rouw. Coachlink Magazine is een online […]...
Hoe vind je de beste zakelijke kredietverstrekkers?
Als bedrijf wil je groeien. Voor die groei zijn investeringen nodig en die kosten geld. Tot zover geen nieuws. Interessanter […]...
Hoe jij je bedrijf kunt verduurzamen
Tegenwoordig komt er steeds meer nadruk te liggen op of je bedrijf wel of niet duurzaam genoeg is. Je bedrijf […]...
5 strategieën voor het vergroten van de betrokkenheid van werknemers in een wereldwijd divers personeelsbestand
Het is indrukwekkend hoe de traditionele werkplek in zo’n korte tijd is veranderd. Werken op afstand is de norm geworden […]...
Deze eigenschappen hebben de leiders van een positieve toekomst
De status quo van het bedrijfsleven wordt dagelijks op de proef gesteld. Niet alleen door de nieuwste technologische ontwikkelingen van […]...
Wat is persoonsgericht en waarderend trainen?
De begrippen ‘persoonsgericht trainen’ en ‘waarderend trainen’ lopen als een rode draad door het boek Persoonsgericht en waarderend trainen van...
Over geluk en optimisme
Wat is geluk precies? Geluk is ten eerste voor iedereen anders. Wat mij gelukkig maakt, hoeft jou helemaal niet gelukkig […]...
De commodity trap en de waardeladder
Regelmatig blijkt uit klantonderzoek in B2B-settings dat een bedrijf (deels) in de commodity trap zit. Waar het vroeger een unieke […]...