Bij Lean ligt de focus op het elimineren van verspillingen. De ‘verspillingswandeling’ is een soort ‘brainstorm by walking around’. Medewerkers kijken naar de verspillingen binnen de processen of de afdeling waarin ze zelf werkzaam zijn. We kijken hier naar een verspillingswandeling bij een organisatie in de gehandicaptenzorg.
De Lean-filosofie onderscheidt zeven verschillende verspillingen:- Transport
- Voorraden
- Beweging
- Wachttijd
- Overproductie
- Overbodige processtappen/activiteiten
- Defecten
Een verspillingswandeling levert vrijwel altijd nieuwe inzichten op en leidt tot concrete suggesties waarmee het werk kan worden vereenvoudigd.Nr. 8: talent Later is aan deze opsomming nog een extra verspilling toegevoegd, namelijk talent. Wanneer er niets wordt gedaan met de ideeën van medewerkers of wanneer medewerkers niet in de voor hen juiste functie werken, kan dit leiden tot demotivatie; hun talenten worden ‘verspild’. Daarom wordt tegenwoordig binnen Lean gesproken over de ‘7+1 verspillingen’.
Het ‘verborgen kantoor’
De genoemde 7+1 verspillingen zijn in alle processen in meerdere of mindere mate terug te vinden. Vaak zijn ze onderdeel van de routine geworden en ziet de organisatie ze niet meer als verspillingen. De output van een proces kan een goed product of goede dienst zijn, maar dat sluit niet uit dat er in het proces van totstandkoming veel verspillingen aan de (op)levering vooraf zijn gegaan. We noemen dit soort niet onderkende verspillingen het ‘verborgen kantoor’.Voorbeeld uit de praktijk van een gehandicaptenzorgorganisatie
In de tabel hieronder zijn de verspillingen weergegeven uit de praktijk van een organisatie in de gehandicaptenzorg. Deze verspillingen moeten steeds opnieuw worden opgespoord en geëlimineerd. Een hulpmiddel daarbij is de verspillingswandeling.
Hoe werkt het?
Medewerkers nemen de tijd om het proces (of de processen) op hun afdeling of in hun organisatie ‘langs te lopen’. De sjabloon is hierbij een hulpmiddel. Daarbij kijken ze met een ‘Lean bril’ naar wat ze tegenkomen. De medewerkers leggen elke waargenomen verspilling visueel vast of beschrijven deze.








