Verandermanagement Archieven

Angst bij veranderingen?

Kotex is een bedrijf dat in korte tijd gegroeid is van 7 naar 200 mensen. Reden voor een grote speler (Tapir BV) in de markt om flink te investeren in Kotex. Bij...

Verandermanagement

Nu in Management Executive (nr. 6-2012)

Het laatste nummer van jaargang 2012 van Management Executive is verschenen. Neem kennis van het inhoudsoverzicht....

Verandermanagement

Het Westen reageert niet positief op mislukkingen

In de Verenigde Staten en Europa wordt het minst positief gereageerd op mislukkingen. Dat is de conclusie van een internationale enquête van de bank...

Verandermanagement

Op zoek naar de middenmanager 2.0 of zelfs 3.0

Sinds vele jaren staat de rol van de middenmanager onder druk. Het middenmanagement wordt geconfronteerd met: verplatting van de organisatie met als gevolg...

Verandermanagement

Jaarcongres Verandermanagement 2012: Verslag

‘Wereldwijd komen er wekelijks 200 boeken over organisatieverandering bij en toch is maar 10 procent van de veranderingstrajecten succesvol....

Verandermanagement

Psychologisch contract effectief bij verandering

Veel organisatieveranderingen mislukken door weerstand van medewerkers. Om in de snel veranderende wereld te kunnen overleven, wordt het verandervermogen...

Verandermanagement

Willen mensen niet veranderen? Of kunnen ze het niet?

Het idee dat iedereen alles kan leren is niet langer houdbaar. We worden geboren met een genetische erfenis. Daarbij bepaalt het klimaat in de baarmoeder...

Verandermanagement

Masterclass: zo gebruik je feedback

Feedback is als het goed is constructief bedoeld. Bouw dus aan jezelf als je commentaar krijgt op je functioneren....

Verandermanagement

Spelenderwijs worden bedrijven beter

Specialisten kunnen prima samenwerken in organisaties, zo menen de auteurs van het spellenboek ‘Gamestorming'. Door gebruik te maken van spellen...

Verandermanagement

Ben Tiggelaar: Veranderen zal nooit makkelijk worden

Waarom mensen niet zonder verandering kunnen; gedragswetten die ons parten spelen bij veranderingen; eisen die gesteld worden aan de praktijk van een goede...