Patronen. Ze zijn er altijd en overal. Ze zijn groots in de wereld aanwezig. Landen en volkeren hebben eigen patronen, ingebed in oeroud geloof, in de volkscultuur...
Mintzberg legt met de publicatie van āThe Structuring of Organizationsā in 1979 de basis voor hoe er naar organisaties wordt gekeken. Hij beschrijft...
Je behandelt een probleem in een groep, bespreekt verschillende oplossingen en neemt een besluit. De dialoog is snel en direct, de uitvoering is rechttoe...
De gemiddelde Nederlandse kantoormedewerker heeft last van schuldgevoelens tijdens het thuiswerken. 28 procent voelt zich namelijk schuldig als hij pauze...
Er is geen standaardmanier om een organisatiecultuur aan te passen aan flexibele werklocaties in Coronatijd. Er is geen blueprint die je kunt uitrollen,...
Beste Nicoline,
Dank voor je brief en je heldere uitleg over de verschillen tussen de begrippen āzelforganisatieā en āzelfsturingā. Dat zouden...
āLaat vakmensen zelf hun werk organiseren, dan komt ook de menselijke maat in de samenleving terug.ā Dat voorspelt bedrijfskundige Jaap Peters, expert...
Intervisie is een didactische methode waarmee collegaās elkaar helpen de kwaliteit van het werk, kennis en deskundigheid te verhogen. Reflectie is een...
85 procent van de Nederlanders die momenteel gedeeltelijk of volledig thuis werkt, wil het recht hebben om zelf te kunnen bepalen vanuit welke locatie er gewerkt...
Met behulp van groen, geel, rood reageren deelnemers op te nemen beslissingen door een gekleurd voorwerp te laten zien. Groen is eens, rood is oneens, geel...
Beste Jaap,
Prince, dat is nog eens een jeugdliefde! En misschien wel de bron van mijn interesse in chaos en orde. Dank voor je brief. Je vraagt wat The Artist...
Het afgelopen decennium zijn bestuurders van organisaties, mede als
reactie op een aantal incidenten, steeds meer onder het vergrootglas komen te liggen....