Geen categorie‘Dat team versleet al vijf teamleiders’Herken de kracht van belaste plekken ‘In vier jaar tijd ben ik de zesde leidinggevende. Mijn voorgangers hebben het niet […]...
LeiderschapLeiderschap in verandering: Balanceren tussen ruimte en richting (longread)Dit artikel verkent het spanningsveld dat leidinggevenden kunnen ervaren tussen het geven van richting en het bieden van ruimte in […]...
VerandermanagementBoom Management Podcast: High impact veranderen met Steven van den HeuvelHoe zorg je nou dat je organisatieverandering impact heeft? En wat is dat dan precies? De auteur van het boek […]...
VerandermanagementHet verwaarloosde gave vaasjeBeste Leike, Je spreekt in je laatste briefblog in je zorgen over de organisatie van ons land, onze democratie, over […]...
VerandermanagementVeranderPrikkelVrijdag #8: Wie wie zegt, of: een baan bij ObamaJa, er moet iets veranderen in de organisatie! Klantgerichter worden, minder fouten maken in dat belangrijke proces, integraler werken, beter […]...
VerandermanagementDemocratische ondergrenzenBeste Jaap, Deze week stond onze nieuwe regering op het bordes. Ik ben benieuwd hoe ze het ervan afbrengen en […]...
VerandermanagementMaak de bedoeling van de verandering glashelder: de commander’s intentOm op grote lijnen richtinggevend te zijn, kan het werken met een commander’s intent handig zijn. Die geeft namelijk zicht […]...
VerandermanagementBoom Management Podcast: Jaarcongres VerandermanagementEen speciale aflevering van de Boom Management Podcast. Aan bod komen alle sprekers van het Jaarcongres Verandermanagement: Cornell Vernooij, Gabriël...
VerandermanagementBoom Management Podcast: Voorelkaarkrijgkunde met Marjolijn FeringaVind je het ook zo lastig om je dromen waar te maken? Je maakt plannen, neemt je voor ze uit […]...
VerandermanagementWanneer komt jouw boodschap aan?Wanneer komt jou boodschap aan? Daarmee kun je stellen: jouw communicatie is even effectief als de mate waarin jouw boodschap […]...
VerandermanagementPreppersBeste Leike, ‘Saamhorigheid’ was de titel en ook de inhoud van een van je vorige mooie briefbloggen aan mij. Je […]...
VerandermanagementZes redenen waarom veranderen soms zo taai isHoe komt het toch dat organisatieveranderingen zo vaak niet lukken? Hoe begrijpen we dat, ook als je alles goed geregeld […]...
VerandermanagementVeranderPrikkelVrijdag #7: Veranderen tegen wil en dankIk droeg mijn lievelingssloffen. Van die Scandinavische instapsloffen, met zo’n vilten zooltje dat (weet ik nu) in de loop van […]...