Oproep Working Papers ‘Duurzaam Organiseren Doen’
De Nijmegen School of Management (Radboud Universiteit) organiseert samen met Kluwer op 31 mei 2012 het congres Duurzaam Organiseren Doen. Doel is het uitwisselen...
Private ondernemingen zien niets in commissarissen
Een meerderheid van de Nederlandse niet-beursgenoteerde middelgrote en grote ondernemingen ziet geen heil in het instellen van toezichtsorgaan zoals...
Vijf dingen waar je in 2012 mee moet ophouden
Het is weer de tijd van de goede voornemens. Wat moet u vooral laten in 2012? Top-consulent Dorie Clark geeft in Harvard Business Review vijf tips....
Charisma is aan te leren, een beetje althans
Kan charisma worden aangeleerd? Volgens onderzoekers van de universiteit van Lausanne wel, zo schrijft express.be....
Weg met de brainstorm?
We hebben ze allemaal wel eens meegemaakt: brainstormsessies waar met flipovers, whiteboards en viltstiften - en een grote pot snoep op tafel - geprobeerd...
Mediteren op het werk: mentale conditietraining
Er is niets zweverigs aan mediteren. Uit onderzoek van onder meer Harvard University blijkt dat meditatie uw cognitieve vermogens verbetert, uw immuunsysteem...
Kritisch denken: leidinggevenden kunnen niet zonder
Kritisch denken is essentieel voor leiders in het zakelijke klimaat van vandaag. Een tekort kan leiden tot discutabele beslissingen, in het ergste geval...
Mannen zien de essentie, vrouwen de consequentie
Over de werking van de hersenen zijn talloze boeken geschreven. Onlangs verscheen er weer een: De Breingids van Juni Daalmans. Deze psycholoog en managementtrainer...
Laat strategische planning niet over aan HR
Steeds vaker laten bedrijven hun strategische personeelsplanning over aan de afdeling HR. Niet zo verstandig, meent Heleen Cocu-Wassink van Hay Group....
Ondernemer ziet zichzelf vooral als manager
Onderzoek door EIM wijst uit dat ondernemers in het midden- en kleinbedrijf zichzelf vooral zien als manager. Ze herkennen zichzelf minder in andere ondernemerskenmerken...