De coachstijl van Marinka van Beek
De onderzoekende fase vindt Marinka van Beek cruciaal. ‘Door middel van een gelijkwaardige dialoog leg ik samen met de klant […]...
Thuiswerken nog lang niet uit zicht: Ruim helft Nederlanders werkt weleens thuis
We kunnen er niet meer omheen. Thuiswerken is een blijvertje en Nederlanders zijn er dol op. Vorige week bracht het […]...
Een op de vijf managers bang voor misinterpretatie complimenten
Managers hebben moeite met het bepalen van de grens tussen een professionele- en privérelatie op de werkvloer. Maar liefst een […]...
Organisatiediagnose: verkennen wat gaande is (longread)
In deze longread van Miel Otto wordt gefocust op alles wat met organisatiediagnose en de processen daaromheen samenhangt. Dat betekent […]...
Kwart Nederlandse starters solliciteert niet door woningmarkt
Meer dan helft zou voor bedrijfswoning van baan wisselen Maar liefst 25 procent van alle Nederlandse starters heeft door de […]...
‘Europa maakt grote stappen met de invoering van ketenzorgplicht’
Nadat het er eerst op leek dat de Corporate Sustainability Due Diligence Directive (CSDDD), een Europese ketenzorgplicht voor het bedrijfsleven, […]...
In vijf stappen naar een excellente supply-chainstructuur
Voor het opbouwen van een nieuwe of het aanpassen van de bestaande structuur van de supply chain bevelen we het […]...
Goed leiderschap kan niet zonder geloof
Goed leiderschap kan niet zonder geloof. Geloof is de overtuiging dat er zaken zijn die we niet kunnen zien of […]...
Vijf tips om de vitaliteit van nachtwerkers te verhogen
’s Nachts werken is voor ongeveer één op de zeven werkenden de normaalste zaak van de wereld. Artsen, verzorgenden, sociaal […]...
Leiderschap met impact: de kurkentrekker
Jouw leiderschap kun je zien als een Zwitsers zakmes: hoe moeilijk de situatie ook is, je hebt altijd meerdere opties. Gabriël Anthonio werkte veel in de zorg...