Horizontaal organiseren stroomlijnt proces
Hedendaagse netwerkstructuren laten zich niet sturen door een hiërarchisch ingerichte organisatie waarin topdown de norm is. De moderne participerende...
Dertien weken
Stel dat onze voormalige koningin had gevraagd hoeveel tijd er nodig zou zijn tussen haar aankondiging en het kroningsfeest. Zou […]...
Circulair inkopen is slimmer
In de circulaire economie kopen we geen goederen meer, maar delen we die met anderen, of betalen we voor het gebruik ervan. Dat voorkomt verspilling van materialen...
Waardoor blijven succesvolle bedrijven succesrijk?
Langdurig rendabele bedrijven onderscheiden zich van minder stabiele organisaties door bewust te innoveren en evenwichtig te leiden. In de afgelopen tien...
Aandacht voor risicomanagement verslapt
Uit de tweejaarlijkse Global Risk Management Survey van risicoadviesbureau Aon blijkt dat de risicoparaatheid van bedrijven significant is afgenomen....
Familiebedrijven moeten waarden dieper in bedrijfs-dna verankeren
Familiebedrijven profiteren van de samenhang tussen de familieleden die het bedrijf leiden. De familie belichaamt de unieke cultuur die het bedrijf kenmerkt....
Big Data, hype of hoop?
De hoeveelheid data neemt wereldwijd exponentieel toe. Dat biedt bedrijven zowel enorme kansen als risico's. Maar hoe zorg je ervoor dat je niet verdrinkt...
Delegeren doe je zo
Hoe te te delegeren zonder kleerscheuren? Aan delegeren ontkom je niet in een beetje onderneming. Doe het op zo'n manier dat je jezelf niet in de vingers...
Managementboek van het Jaar: Leren samenwerken tussen organisaties!
De winnaar van Managementboek van het Jaar 2013 is het Kluwer-boek Leren samenwerken tussen organisaties van Edwin Kaats en Wilfrid Opheij. Deze prijs werd...
Deskundigen over Big Data
De hoeveelheid data neemt wereldwijd exponentieel toe. Dat biedt bedrijven zowel enorme kansen als risico's....