Overtuigingen van de gecoachte
Overtuigingen geven veel richting aan gedrag. Dat geldt dus zowel voor de mensen die we begeleiden als voor onszelf. Voor […]...
Het recept voor succes
Hoogleraar neuropsychologie Margriet Sitskoorn laat in haar boek IK2 – De beste versie van jezelf op een inspirerende manier zien […]...
De invloed van eigenaarschap op leerprocessen
Eigenaarschap is een populair woord. Het duikt op in managementbestsellers, op conferenties en bij inspiratiesessies. Logisch ook, want het is […]...
Online coachen vanuit vertrouwen
In Op afstand de beste coach delen Eskil Elfferich en Marjanne Peters-Burgers zes sleutels waarmee je de deuren opent naar […]...
Een coachee met een vraagstuk
We gaan nu proberen een beeld te krijgen van de verschillende benaderingen en scherp te benoemen waarin ze verschillen. Daartoe […]...
Wat is een talentmanager?
Over het algemeen wordt talentmanagement gezien als een beleidsdomein van HRM. Soms is de talentmanager de functionaris die verantwoordelijk is […]...
Samenwerken aan maatschappelijke opgaven: voortdurend leren en bewegen (in kleine stapjes)
Samenwerken aan maatschappelijke vraagstukken. Een draaiboek over hoe je dat doet, is er niet. Wel zijn er handvatten, inzichten en […]...
Bespaar op IT-kosten met slimme cloudoplossingen
Kostenefficiëntie is een thema dat bij veel organisaties hoog op de agenda staat, maar zeker bij IT-afdelingen vaak een hoge […]...
Leiderschap en reflectie: complexiteit, trage vragen en resonantie in vloeibare tijden (longread)
Dat leidinggevenden geconfronteerd worden met steeds complexere uitdagingen, is geen nieuws. De toenemende vloeibare en onbeheersbare dynamiek is volgens...
Vier knoppen voor meer werkgeluk
In mijn trainingen stel ik vaak de vraag: beschrijf eens een van je mooiste werkervaringen waarin je echt werkgeluk ervaarde. […]...