Een goede manager weet precies hoe hij leiding moet geven. Dit zijn de 12 karaktereigenschappen die iedere goede manager moet bezitten.
- Denk positief Onderschat de kracht van positiviteit niet. Beschouw iedere situatie als een leermoment.
- Wees eerlijk Vertel je werknemers altijd de waarheid.
- Delegeer Als goede manager moet je weten wanneer je werknemers het zelf wel afkunnen. Weersta de verleiding om je met elk wissewasje te bemoeien.
- Communiceer Problemen in een bedrijf hebben vaak te maken met slechte communicatie.
- Inspireer Inspireer je werknemers om net zo enthousiast te zijn over het bedrijf als jij dat bent.
- Verbind het team Focus je met z’n allen op de lange termijn.
- Zorg voor een goede verhouding tussen werk en privé Mensen presteren beter als hun leven gebalanceerd en op orde is.
- Complimenteer Een complimentje geeft een boost aan het zelfvertrouwen van werknemers.
- Moedig vooruitgang aan Als medewerkers groeien in hun werk, worden ze productiever.
- Waardeer je werknemers Ook de kleine dingen doen ertoe.
- Wees een mentor Pak de mentorrol op voor het personeel wanneer het nodig is.
- Eerlijkheid boven alles Als je favorieten hebt in je team, zal de rest van het team je dat niet in dankbaarheid afnemen.
