Verdraaide organisaties Archieven

Joseph Oubelkas: ‘Ik wil de rechter die mij tot tien jaar celstraf veroordeeld heeft nog eens persoonlijk bedanken’

Joseph Oubelkas (1980) zat 1637 dagen onterecht vast in verschillende Marokkaanse gevangenissen. Toch is hij niet depressief, rancuneus of als slachtoffer...

Organisatie

Toke Tom: ‘Het woord “indicatiestelling” hebben we uit het woordenboek geschrapt.’

‘Nu de samenleving sterk verandert, verandert ook de rol van de overheid. Burgers en bedrijven zijn steeds vaker partner bij het oplossen van maatschappelijke...

Kwaliteitsmanagement

Albert Jan Kruiter ontwikkelt kennis en instrumenten voor de publieke zaak

Albert Jan Kruiter is medeoprichter van het Instituut Publieke Waarden. Dit instituut ontwikkelt kennis en instrumenten waarmee professionals in het publieke...

Organisatie

‘Als je mensen voor een ton per jaar niet helpt, kun je ze beter voor 20.000 euro per jaar niet helpen’

Gezinnen met meer instanties achter de voordeur dan de gezinsleden zelf kunnen tellen. Wat is er voor nodig om op die plaatsen (weer) tot integrale afwegingen...

Kwaliteitsmanagement

Wouter Hart wint prijs met artikel over ‘Verdraaide Zelforganisaties’

Wouter Hart, auteur van en spreker over het boek ‘Verdraaide organisaties’ heeft de ROA Professionele Publicatie Prijs in de wacht […]...

Organisatie

Verdraaide Zelforganisaties

Veel organisaties stellen zich de vraag hoe ze het eigenaarschap kunnen teruggeven aan de professionals. Steeds vaker kiezen ze hierbij te gaan werken middels...

Innovatie

‘Een detoxificatie-programma om te ontgiften van het onderwijs’

Een school waar zowel leerkrachten als leerlingen de eerste zeven weken een detoxificatieprogramma volgen om te ‘ontgiften’ van het reguliere onderwijs....

Verandermanagement

Wouter Hart: ‘Niet enkel vasthouden aan de letter van de wet’

Kun je mensen in organisaties verantwoordelijk maken voor een professioneel antwoord vanuit de geest van de wet? Die vraag stelde Wouter Hart aan de deelnemers...

Kwaliteitsmanagement

Event Verdraaide Organisaties: Zoeken naar antwoorden vanuit de geest van de wet

‘Ik schenken, jij stop zeggen?’ Jasper, de zoon van auteur Wouter Hart, doet dit voorstel aan zijn vader als hij […]...

Kwaliteitsmanagement

Verdraaide organisaties: ‘Doe wat nodig is. En laat wat niet helpt’

‘De accountants en toezichthouders dienen aan te sluiten bij ons, in plaats van dat wij moeten aansluiten bij hun wereld. […]...

Kwaliteitsmanagement

Video-impressie Event Verdraaide Organisaties

Afgelopen december vond het eerste Event Verdraaide Organisaties plaats. De bijeenkomst was een groot succes, met een hoge opkomst van […]...

Verandermanagement

Voorkom willekeur: houd je níet aan de norm

'Verdraaide organisaties' sluit aan op een gevoel dat veel mensen herkennen: we moeten terug naar de bedoeling en daarop gaan sturen....

Joseph Oubelkas: ‘Ik wil de rechter die mij tot tien jaar celstraf veroordeeld heeft nog eens persoonlijk bedanken’

Toke Tom: ‘Het woord “indicatiestelling” hebben we uit het woordenboek geschrapt.’

Albert Jan Kruiter ontwikkelt kennis en instrumenten voor de publieke zaak

‘Als je mensen voor een ton per jaar niet helpt, kun je ze beter voor 20.000 euro per jaar niet helpen’

Wouter Hart wint prijs met artikel over ‘Verdraaide Zelforganisaties’

Verdraaide Zelforganisaties

‘Een detoxificatie-programma om te ontgiften van het onderwijs’

Wouter Hart: ‘Niet enkel vasthouden aan de letter van de wet’

Event Verdraaide Organisaties: Zoeken naar antwoorden vanuit de geest van de wet

Verdraaide organisaties: ‘Doe wat nodig is. En laat wat niet helpt’

Video-impressie Event Verdraaide Organisaties

Voorkom willekeur: houd je níet aan de norm

Over bewust werken met mensen, en wat dat van jou vraagt

Wat als het nieuwe teamlid een robot is?

De leider als hoeder van de vitaliteit: dansen tussen versnellen en vertragen

Best gelezen artikelen van oktober 2025

Menotransformatie

Grensoverschrijdend gedrag en de rol voor commissarissen en toezichthouders

Doeltreffend met AI-agents

Coachen naar de kern

Wellbeing in business

Verdraaide organisaties

Mis nooit meer de nieuwste inzichten met de nieuwsbrieven van management en coaching!