trending Archieven

Werkplezier voor meeste werkenden cruciaal voor werkgeluk

Voor een ruime meerderheid (78%) van werkend Nederland is het investeren in werkplezier cruciaal om de productiviteit te verhogen. Met name overheidsmedewerkers...

Zorgmanagement

Informatiemanagement in de zorg: strategische vraagstukken (longread)

Digitalisering in de zorgsector roept strategische vraagstukken op, doordat digitale voorzieningen afdelings- en organisatiegrenzen overschrijden...

HRM

Medewerkers huiverig om hun ontwikkelwensen uit te spreken

40% van werkend Nederland heeft het gevoel dat ze hun ontwikkelwensen niet kunnen uitspreken en 60% procent ervaart geen duidelijke richting. Dat blijkt...

Samenwerken

Tweederde van bedrijven schrijft eigen succes deels toe aan partners

Nu bedrijven zich meer en meer focussen op hun kerncompetenties, besteden ze een groter deel van hun bedrijfsvoering uit aan partners. Of het nu gaat om productie,...

Waarom invloed altijd aanwezig is (of je het nu wilt of niet)

Oefening: Werken met vloerankers

Deep Democracy in onzekere tijden – Lessen van Jitske Kramer

Veranderkunde als professie: Jaap Boonstra geeft tips

Leidinggeven bij de overheid

AI-personalisatie strategie

Integriteitsmanagement voor de overheid

Verandercommunicatie

Stoïcijns leiderschap

trending

Mis nooit meer de nieuwste inzichten met de nieuwsbrieven van management en coaching!