• Leiderschap
  • Verandermanagement
  • Organisatie
  • Innovatie
  • Strategie
  • Coaching
    • Lifecoaching
    • Loopbaancoaching
    • Methoden
    • Stress & Burn-out
    • Teamcoaching
    • Tools
    • Jouw business
  • Andere thema’s
    • HRM
    • Inclusie en diversiteit
    • Marketing en communicatie
    • Persoonlijke groei
    • Procesmanagement
    • Projectmanagement
    • Teammanagement
    • Zorgmanagement
  • Home
  • Agenda
  • Nieuwsbrieven
  • Blogs
  • Downloads
  • Video’s
  • Podcasts
  • Magazines
  • Academy
  • Shop
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Home
  • Agenda
  • Nieuwsbrieven
  • Blogs
  • Downloads
  • Video’s
  • Podcasts
  • Magazines
  • Academy
  • Shop

Inspireren. Verbinden. Veranderen.

Boom Management

Boom Management

  • Leiderschap
  • Verandermanagement
  • Organisatie
  • Innovatie
  • Strategie
  • Coaching
    • Lifecoaching
    • Loopbaancoaching
    • Methoden
    • Stress & Burn-out
    • Teamcoaching
    • Tools
    • Jouw business
  • Andere thema’s
    • HRM
    • Inclusie en diversiteit
    • Marketing en communicatie
    • Persoonlijke groei
    • Procesmanagement
    • Projectmanagement
    • Teammanagement
    • Zorgmanagement

Home Interview Pagina 27

Interview

  • Collegereeks Werken aan een veilig werkklimaat
  • Banner_VrouwelijkLeiderschap_VJ2026_970x250
  • Collegereeks CoachendLeidinggeven_VJ2026_970x250
  • Jaarcongres Verandermanagement 2026
  • Collegereeks Leiderschap met impact
  • Collegereeks Verandermanagement
  • Collegereeks Toekomstgerichte HR
  • Collegereeks Werken aan een veilig werkklimaat
  • CR_CoachendLeidinggeven_VJ2026_300x250
  • Jaarcongres Verandermanagement 2026
  • 0212-Banner_VrouwelijkLeiderschap_VJ2026_300x250
  • Collegereeks Leiderschap met impact
  • Collegereeks Verandermanagement
  • Collegereeks Toekomstgerichte HR
Margriet Sitskoorn
Persoonlijke groei

Margriet Sitskoorn: Werkgevers, investeer in bewegen en mindfulness

Werkgevers zouden kunnen bijdragen aan het verminderen van stress door bewegen te faciliteren, of door een mindfulnesscoach aan te stellen. Dat zegt neuropsycholoog...
Redactie Boom Management, 27 maart 2017
Innovatie

Lucien Engelen: Kwaliteit en innovatie – een goed huwelijk?

Kunnen kwaliteit en innovatie hand in hand gaan? Wordt dat een goed huwelijk of eindigt het in een scheiding? Die vraag probeert Lucien Engelen, Founding director...
Redactie Boom Management, 21 maart 2017
Strategie

Jacques Pijl: ‘Innoveren is knetterhard werken’

Meer dan de helft van de strategische beslissingen blijft zonder resultaat. Vroeger kwamen organisaties daar misschien mee weg, tegenwoordig wordt het...
Redactie Boom Management, 4 maart 2017
Leiderschap

Philip van Impe: leiderschap is kwetsbaar zijn in het grijze gebied

‘Als manager, als leider, moet je je kwetsbaar durven opstellen’, dat zegt de Belgische oud-generaal en leiderschapsspecialist Philip van Impe. ‘Hoe...
Redactie Boom Management, 3 maart 2017
Andre Wierdsma
Verandermanagement

André Wierdsma: het veranderen moet veranderen

‘Als mensen zelf bijdragen aan verandering, hoef je de verandering niet te verkopen.’ Dat is de kern van co-creatie van verandering zoals André Wierdsma...
Redactie Boom Management, 27 februari 2017
Innovatie

Architectuurkeuzes maken? Kijk dan eens met andere ogen naar je business

Iedere organisatie is bezig zich om te vormen naar een meer flexibel businessmodel. Daarbij bestaat de neiging om direct te kijken naar hoe IT die flexibiliteit...
Redactie Boom Management, 3 januari 2017
Strategie

‘Moeite met innoveren door gebrek aan executiekracht’

Vijf vragen aan Jacques Pijl, auteur van Strategie = Executie. Pijl (1968) werkt al meer dan twintig jaar intensief samen met bestuurders en teams van toonaangevende...
Redactie Boom Management, 13 december 2016
Verandermanagement

‘Banken bestaan alleen nog maar omdat wij zo stom zijn ons geld erheen te brengen’

Het hogere doel van de circulaire economie?’ Hoogleraar Jan Jonker proeft de woorden voordat hij zijn antwoord geeft: ‘Een economie waarbij we radicaal...
Redactie Boom Management, 5 december 2016
Organisatie

‘Als je mensen voor een ton per jaar niet helpt, kun je ze beter voor 20.000 euro per jaar niet helpen’

Gezinnen met meer instanties achter de voordeur dan de gezinsleden zelf kunnen tellen. Wat is er voor nodig om op die plaatsen (weer) tot integrale afwegingen...
Guido van de Wiel, 22 november 2016
Procesmanagement

Project Canvas: ‘Eerst een globaal beeld, dan pas een plan’

Aan veel projecten gaat een fase van improviseren vooraf. Dan is er niet zozeer behoefte aan volledigheid als wel aan een globaal beeld: wat is eigenlijk de...
Redactie Boom Management, 7 november 2016
Organisatie

“Ontwerpdenken leert ons waar de pains and gains werkelijk zitten”

Wie is je échte klant en wat betekent jouw merk voor hem of haar? Iedere directie zou antwoord moeten kunnen geven op die vraag, maar de meeste organisaties...
Redactie Boom Management, 23 oktober 2016
Organisatie

Maastricht UMC+ geeft eigen toekomst vorm

“Ziekenhuiszorg zoals we die nu kennen bevindt zich aan het eind van zijn levenscyclus. Er zullen andere zorg- en businessmodellen komen. Als wij daarin...
Redactie Boom Management, 13 oktober 2016
Strategie

Salesstrategie: denk in scenario’s

Verkopen is lef hebben, maar eerst heb je een aanvalsplan plan gebaseerd op verschillende scenario’s nodig. Ben Noordermeer die salestrainingen geeft...
Redactie Boom Management, 11 oktober 2016
  • « Ga naar Vorige pagina
  • Pagina 1
  • Interim pagina's zijn weggelaten …
  • Pagina 25
  • Pagina 26
  • Pagina 27
  • Pagina 28
  • Pagina 29
  • Interim pagina's zijn weggelaten …
  • Pagina 34
  • Ga naar Volgende pagina »

Meld je aan voor de nieuwsbrief!

Meer artikelen
De eerste honderd dagen als leider: waarom zelfreflectie onmisbaar is

Ontdek in je eerste honderd dagen als leider waarom zelfreflectie onmisbaar is

7 januari 2026
Manon Ketz
Routine en impact werkgeluk

Routine en de impact op je geluk

7 januari 2026
Rosalie Reichardt-Mulder
Best gelezen 2025

Best gelezen artikelen van 2025. De top 10!

6 januari 2026
Astrid Geraats
Keek op de week doelen stellen

Waarom SMART-doelen stellen niet zo slim is

6 januari 2026
Aty Boers

Hoe kun je de kracht van verbeelding gebruiken in je training?

6 januari 2026
Wiepke de Heij
  • Collegereeks Werken aan een veilig werkklimaat
  • CR_CoachendLeidinggeven_VJ2026_300x250
  • Jaarcongres Verandermanagement 2026
  • 0212-Banner_VrouwelijkLeiderschap_VJ2026_300x250
  • Collegereeks Leiderschap met impact
  • Collegereeks Verandermanagement
  • Collegereeks Toekomstgerichte HR
Recent verschenen boeken
survivalgids_voor_leiders_rgb

Survivalgids voor leiders

Manon Ketz
€ 23,50
Meer info

Toolkit voor Product Owners en Product Managers

Stas Pavlov e.a.
€ 49,95
Meer info

Perspectiefrijk leiderschap

Gabriël Anthonio
€ 24,95
Meer info

In voor- en tegenspoed

Danielle Braun
€ 37,50
Meer info

Van debat naar dialoog

Paul Stamsnijder
€ 29,95
Meer info
Naar alle boeken >

Mis nooit meer de nieuwste inzichten met de nieuwsbrieven van management en coaching!

  • De nieuwste inzichten voor jouw vak
  • Actuele artikelen, podcast en nieuwe boeken
  • Gratis platform, korting bij events
  • Nieuwsbrieven Boom Management
  • Over ons
  • Contact
  • Onze shop
  • Linkedin
  • Instagram
  • Events
  • Interviews
  • Ingezonden berichten
  • Blogs
  • Podcasts
  • Downloads
  • Video’s
  • Tijdschrift M&O
  • Leren Veranderen
  • Veranderen als samenspel
  • Boekensites
  • Koninklijke Boom uitgevers
  • Boom Psychologie
  • Boom Hoger Onderwijs
Boom
  • Algemene voorwaarden
  • Privacy policy
  • Cookieverklaring
  • © Boom uitgevers 2026