Leidinggeven aan cynici
Veel medewerkers zijn nogal cynisch over hun senior managers. Leidinggeven aan cynici is dus een belangrijke skill....
Deze 5 stappen helpen uw organisatie AVG-proof te maken
Dat uw organisatie íets moet met de aankomende AVG (Algemene Verordening Gegevensbescherming) is een gegeven. Maar wát er precies moet gebeuren, blijkt...
8 dingen die u moet weten over Artificial Intelligence
Artificial Intelligence (AI) is here to stay. Het ontwikkelt zich in hoog tempo, dankzij steeds krachtigere computers, de gigantische toename […]...
Implicaties van disruptie voor een bedrijfstak
Zoals gezegd zitten we nog maar in het begin van het verhaal van de disruptie van branches als de consulting. Niemand kan met zekerheid zeggen wat er gaat gebeuren....
Samenwerking vraagt in shape blijven
Samenwerking vraagt het uiterste van je. Of je nu met één persoon of heel veel anderen samenwerkt; het vraagt je aandacht op meerdere vlakken. Kleur bekennen,...
Even geen smartphone, ook niet op de werkplek
Italiaans onderzoek laat zien dat managers het gebruik van smartphones op de werkplek zonder veel problemen kunnen beperken....
3 manieren om grote teams anders te organiseren
Een team is gedefinieerd als een ‘bijzondere’ groep van beperkte omvang, die een complete taak volbrengt, met een diversiteit aan […]...
Wouter Hart: De kracht van eigenaarschap
Hoe onmetelijk groot is het verschil tussen een bevlogen professional en een niet-bevlogen professional? Als ik naar mezelf kijk, merk […]...
4 tips voor Lean procesmanagement
Lean technieken zijn populair bij bedrijven die verspillingen willen elimineren, slimmer willen werken en de efficiency willen verbeteren. De kunst […]...
Het belang van context bij veranderingen
Opgavegericht werken is populair bij een aantal gemeenten en provincies. Het gaat ervan uit dat de publieke organisatie niet zelf bedenkt wat ze wil betekenen...