Arbeidsconflict in het model van de ijsberg
Als we specifiek naar arbeidsconflicten kijken, dan is het goed te onderkennen dat een conflict tussen leidinggevende A en medewerker B eigenlijk nooit op...
Arbeidsverzuim: je hoeft niet ziek te zijn om beter te worden
Psychische klachten horen bij het leven net zoals fysieke klachten. Toch is het uiten van – en reageren op – psychische klachten voor veel mensen nog erg...
Top 10 van best gelezen artikelen van juni
Het is 4 juli, en vandaag in 1934 brak de Jordaanoproer uit als reactie op verlaging van de werklozensteun, landde in 1997 de Pathfinder op Mars, en won in 2017...
Recht op een transitievergoeding? Bereken het hier!
Ieder jaar opnieuw worden er ongeveer 17.000 mensen ontslagen om de meest uiteenlopende redenen. Hierbij kan je bijvoorbeeld denken aan een conflict met...
De impact van de inflatie op salarissen
Wanneer de salarissen in ons land evenredig stijgen met de inflatie van dat moment, zullen veel mensen de gevolgen van de inflatie nauwelijks in hun portemonnee...
Meer dan een derde van werkend Nederland sport niet
Meer dan een derde (37%) van werkend Nederland sport niet. Dit blijkt uit onderzoek van OneFit, het flexibele sport membership voor zowel bedrijven als particulieren,...
Eenderde van werknemers heeft last van angst of depressie
Een derde (33%) van de Nederlandse werknemers zegt last te hebben van angst of depressie, en één op de tien (9%) rapporteert ernstige symptomen. Dit blijkt...
Wat is een arbeidsongeschiktheidsverzekering?
Een arbeidsongeschiktheidsverzekering (AOV) is een verzekering die je afsluit om inkomsten te hebben tijdens ziekte, als je invalide wordt of een ongeval...
Typologie van constructief en destructief medewerkerschap
Net als bij leiderschapsgedrag kan een typologie geschetst worden van medewerkersgedrag in de context van de organisatie. En net als bij leiderschap kan...
Hiërarchie doorbreken: werken vanuit gelijkwaardigheid
Samensturing gaat over het creëren van gelijkwaardigheid en wederkerigheid tussen organisatielagen en gezamenlijke verantwoordelijkheid voor strategieontwikkeling...