Jouw businessDe coachplek van Nienke van ReeDe natuur als klaslokaal. ‘Waar je in beweging bent, komen je gedachten tot stilstand en ervaar je ont spanning en […]...
VerandermanagementSander Aarts: Commitment is een proces; je hebt het niet meteen voor de volle honderd procentVoor de serie ‘Leren van meesters’ interviewt veranderaar Steven van den Heuvel deskundigen over de zeven eigenschappen van een goede […]...
VerandermanagementWaarom we allemaal structuurbarbaren moeten zijnEen organisatie heeft structuur nodig. Anders weet niemand wat te doen, lopen mensen de kantjes ervan af en vervallen we […]...
VerandermanagementIk onderschatte WopkeBeste Leike, Voor de Ambachtsschool schreef ik een blog over het optreden van Wobke Hoekstra in het Europese Parlement. Veel […]...
HRM39% medewerkers voelt zich schuldig bij ziekmeldingIn veel sectoren is de werkdruk nog altijd hoog. Wat doet dit met de ziekmeldingen in Nederland? Uit recent onderzoek […]...
ProjectmanagementAgile veranderen: voorspelbaar zonder wendbaarheid te verliezen?Hoe ‘klassiek’ projectmanagement de voorspelbaarheid kan vergroten van verandertrajecten binnen een agile omgeving Voor veel veranderingen is het...
Verandermanagement6 Tips om je contextbewustzijn als veranderaar te vergrotenRekening houden met de context kan voor een veranderaar lastig zijn. Een eerste valkuil is dat je te snel wilt […]...
OrganisatieGrensoverschrijdend gedrag: houd altijd rekening met afwijkingenGrensoverschrijdend gedrag komt overal voor. Hoe goed je het ook geregeld hebt met de preventie en de bewustwording in de […]...
LeiderschapAcht liever-nietjes voor de managerBeste manager, ik begrijp dat je altijd goed je best doet, en er het beste van wilt maken. En diep […]...
Haat uit liefde voor de eigen groepDe meeste groepen leven vreedzaam samen, naast en met elkaar, ook in gemeenschappen met verschillende culturen. Maar het gaat niet […]...