ProcesmanagementDe invulling van de rol van de programmamanagerDe positionering en de grondvorm van de programmaorganisatie hebben consequenties voor de manier waarop de programmamanager zijn rol invult. We […]...
LoopbaancoachingWaar kan ik je ’s nachts voor wakker maken?In No-nonsense loopbaancoaching vind je meer dan 30 oefeningen en opdrachten in die je direct in je coaching in kunt […]...
Persoonlijke groeiZelf en identiteit: hoe goed ken je jezelf?Hoe goed ken jij jezelf ? Het is een grote vraag. Waar te beginnen? Bij waar je woont? Wat je […]...
OrganisatieFeiten en fabels over remote werkenDrie jaar nadat de hele wereld door de COVID19-pandemie noodgedwongen moest geloven aan thuiswerken, blijven er vragen over de voordelen […]...
Persoonlijke groeiOntsnappen aan de klokSoms fantaseer ik over een wereld zonder klok. Dan stel ik me voor hoe het zou zijn om als het […]...
TeammanagementSamenwerken leg je niet op, dat maak je samen!Meer mensen dan ooit werken in teams. Maar wordt daar ook echt samengewerkt? Een wielerploeg wint van de individuele ontsnapper […]...
HRMSelf-service als raketbrandstof voor je digital employee experience (DEX)Een goede digital employee experience (DEX) helpt om de beste talenten aan te trekken én te behouden. Een slechte digitale […]...
OrganisatieDe werkstijl ‘Doe plezier’De werkstijl ‘Doe plezier’ komt tot uiting in je zorg en belangstelling voor anderen. Je bent een echte teamspeler, die […]...
VerandermanagementDe onderstroom van een veranderopdracht: pas op voor 4 saboterende contractvormenNaast de inhoud en de relatie is de onderstroom van een veranderopdracht van belang. Dit is het lastigste contractniveau, omdat […]...
Persoonlijke groeiWanneer ben je een verbinder?Verbinden wat is dat nou eigenlijk en wanneer of waarom noemt iemand zich een verbinder? Op LinkedIn vind ik ongeveer […]...