40% heeft stress, maar meerderheid gelukkig met baan
Schouten & Nelissen onderzocht hoe het zit met de werkdruk van medewerkers en het resultaat valt niet mee: maar liefst 40% worstelt met werkstress als gevolg...
Grandiositeit in het hedendaagse management en onderwijs
Bij hedendaagse beroepsbeoefenaren en in het academisch discours van organisaties en onderwijsinstellingen is de neiging ontstaan om alledaagse organisatorische...
De kracht van duo’s
Hoe meer je duo’s bestudeert, des te minder je de stereotype combinaties van twee vrijwel identieke personen – zoals Castor en Pollux – ook in het echte...
Dingen die je kunt doen om blij naar je werk te gaan
Er zijn mensen die elke ochtend fris en vrolijk hun bed uitspringen en niet kunnen wachten voor er wéér zo’n geweldige dag op kantoor begint. Dat zijn vaak...
Vaststellen wat je wilt geeft zelfvertrouwen
Je denkt misschien dat wat je wilt en wat je nodig hebt een implantaat in je hersenen is waardoor je veel zelfvertrouwen krijgt. Het is heel makkelijk om te zeggen...
De prestaties van teams in real-time meten
Tegenwoordig worden teams niet alleen statistisch onderzocht of als onderdeel van een geïsoleerd experiment, maar ook in het echte leven en tijdens hun...
Stilstanduren kosten veel geld
Uit een onderzoek van Sharp blijkt dat ‘stilstanduren’ van medewerkers veel geld kosten....
Echt zelfvertrouwen in je werkzame leven
We besteden zoveel van onze tijd op ons werk dat het belangrijk is om rekening te houden met de invloed die dat op ons zelfvertrouwen heeft. Als je je de hele dag...
Vooral adviseurs hebben stress
Bijna 1 op de 3 jonge consultants (onder de 35 jaar) kampt met een hoog stressniveau. Gemiddeld heeft een kwart van de adviseurs last van stress. Dat blijkt uit...
Helpt internationale ervaring je carrière vooruit?
Het kan geen kwaad voor je managementloopbaan om de nodige internationale ervaring op te doen, zeker binnen multinationals. Al valt daar ook wel weer wat op...
Probleemoplossing door kinderlijke nieuwsgierigheid
Te veel kennis is soms niet handig. Zeker niet bij het oplossen van een probleem. Te veel kennis zorgt er dan voor dat er te veel beren op de weg verschijnen om een...
Wat leidinggevenden kunnen leren van neurowetenschap
De meesten van ons worden betaald om onze hersenen te gebruiken. Het kan dus geen kwaad om wat meer over het functioneren van je hersenen te weten....
Focus, verzuim en taalgebruik
Het valt mij op dat veel politici en bestuurders, maar ook beleidsmakers, ouders, onderwijzers en managers vaak grossieren in negatief taalgebruik, terwijl...