• Leiderschap
  • Verandermanagement
  • Organisatie
  • Innovatie
  • Strategie
  • Coaching
    • Lifecoaching
    • Loopbaancoaching
    • Methoden
    • Stress & Burn-out
    • Teamcoaching
    • Tools
    • Jouw business
  • Andere thema’s
    • HRM
    • Inclusie en diversiteit
    • Marketing en communicatie
    • Persoonlijke groei
    • Procesmanagement
    • Projectmanagement
    • Teammanagement
    • Zorgmanagement
  • Home
  • Agenda
  • Nieuwsbrieven
  • Blogs
  • Downloads
  • Video’s
  • Podcasts
  • Magazines
  • Academy
  • Shop
  • Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Home
  • Agenda
  • Nieuwsbrieven
  • Blogs
  • Downloads
  • Video’s
  • Podcasts
  • Magazines
  • Academy
  • Shop

Inspireren. Verbinden. Veranderen.

Boom Management

Boom Management

  • Leiderschap
  • Verandermanagement
  • Organisatie
  • Innovatie
  • Strategie
  • Coaching
    • Lifecoaching
    • Loopbaancoaching
    • Methoden
    • Stress & Burn-out
    • Teamcoaching
    • Tools
    • Jouw business
  • Andere thema’s
    • HRM
    • Inclusie en diversiteit
    • Marketing en communicatie
    • Persoonlijke groei
    • Procesmanagement
    • Projectmanagement
    • Teammanagement
    • Zorgmanagement

Home Sociale transformatie Pagina 13

Sociale transformatie

  • Collegereeks Veranderen en samenwerken bij maatschappelijke opgaven
  • Event Verdraaide Organisaties
  • Jaarcongres Teamcoaching
  • Jaarcongres Cultuurverandering
  • Collegereeks Psychologische en sociale veiligheid
  • Collegereeks veranderen en samenwerken bij maatschappelijke opgaven
  • Event verdraaide organisaties
  • Jaarcongres Teamcoaching
  • Jaarcongres Cultuurverandering
  • Collegereeks Psychologische en sociale veiligheid in teams en organisaties
Maatschappelijke betekenis in 3 stappen
Organisatie

Drie stappen om de maatschappelijke betekenis te ontdekken (een drieluik)

Bij de beschrijving van de drie stappen om maatschappelijke betekenis te ontdekken beperk ik me tot het interne traject dat de flow goed weergeeft. Mijn ervaring...
Redactie Boom Management, 13 juni 2017
Innovatie

Eerlijke ontwerpprincipes voor de platformen van de toekomst

In haar column van 20 mei jl. in het Financieele Dagblad stelt econome Annet Aris de vraag of we beter worden van platformen. Haar conclusie: platformen zijn...
Maurits Kreijveld, 2 juni 2017
Er zijn modellen waar de onderneming wel centraal staat
Organisatie

Zet de onderneming centraal (slotdeel van het Failliet van de aandeelhouder)

Zó veel risico op schade voor ondernemingen en de samenleving, en toch lijkt iedereen het agency-model te blijven omarmen – sterker, er wordt voorspeld...
Redactie Boom Management, 1 juni 2017
Strategie

Global Goals als versnellers mvo

In 2017 hebben al meer dan negenduizend bedrijven uit 170 landen zich aangesloten bij de UN Global Compact. Daarmee geven ze een boost aan mvo en geven ze aan...
Redactie Boom Management, 1 juni 2017
Innovatie

Technologie, werk en inkomen: Star Wars, of Star Trek?

Brengt nieuwe technologie ons het paradijs of meer van hetzelfde? Een desastreuze tweedeling of het universeel basisinkomen?...
Redactie Boom Management, 31 mei 2017
Leiderschap

Het kan écht anders (en dat begint bij jezelf)

Met lef en loslaten. Met aandacht en kleine stappen. Maar vooral: met glasheldere doelen voor ogen. Zó bestuur je een wendbare organisatie in deze turbulente...
Redactie Boom Management, 30 mei 2017
Als je niets vraagt, zul je ook niets krijgen
Persoonlijke groei

Wie vraagt, wordt overgeslagen? Onzin!

Al van jongs af aan indoctrineren we onze kinderen ermee: wie vraagt wordt overgeslagen. Een lesje bescheidenheid geven we ze op die manier mee. Maar eigenlijk...
Redactie Boom Management, 30 mei 2017
Strategie

De Defecten van het Agency-model (deel 2 van het failliet van de aandeelhouders)

Het agency-model dat aandeelhouders en organisaties gebruiken vertoont grote hiaten. Het klopt vooral niet op de volgende vijf essentiële punten....
Redactie Boom Management, 26 mei 2017
Door platformen betere zorg voor elkaar
Innovatie

Maurits Kreijveld: Dankzij platformen kunnen we elkaar meer helpen

Je huis verhuren aan een toerist, de heggenschaar uitlenen aan je buren, een ritje geven aan een vreemde, eten ophalen bij iemand thuis, bijles kunstgeschiedenis...
Maurits Kreijveld, 24 mei 2017
Druk zijn lijkt wel de nationale sport
Persoonlijke groei

Druk zijn? Lekker makkelijk!

“Spiegeltje, spiegeltje aan de wand, wie is het drukst van ’t land?” - Ik werd onlangs weer eens getriggerd door een ongenadige reflectie op het fenomeen...
Redactie Boom Management, 23 mei 2017
Strategie

Consument verwacht hulp bedrijven bij duurzame keuzes

Uit Dossier Duurzaam blijkt dat 56 procent van de consumenten wil dat bedrijven helpen bij het maken van duurzame of bewuste keuzes, bijvoorbeeld via informatie,...
Redactie Boom Management, 19 mei 2017
Strategie

Als werknemers hun bedrijf niet liken op sociale media

Managers willen graag dat hun medewerkers het bedrijf positief onder de aandacht brengen op sociale media. De werkelijkheid is dat medewerkers dat eerder...
Redactie Boom Management, 19 mei 2017
Organisatie

Het failliet van de aandeelhouders: deel 1 van een drieluik

De meeste CEO’s en boards denken dat het hun belangrijkste taak is om de aandeelhouderswaarde te maximaliseren. Dat is het niet. Sterker: het leidt tot schade...
Redactie Boom Management, 18 mei 2017
  • « Ga naar Vorige pagina
  • Pagina 1
  • Interim pagina's zijn weggelaten …
  • Pagina 11
  • Pagina 12
  • Pagina 13
  • Pagina 14
  • Pagina 15
  • Interim pagina's zijn weggelaten …
  • Pagina 21
  • Ga naar Volgende pagina »

Meld je aan voor de nieuwsbrief!

"*" geeft vereiste velden aan

eZines*
Toestemming*
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Meer artikelen

Workshop ‘Rood en groen gedrag’

7 juli 2025
Redactie Boom Management

De vaderwond: hoe je emotionele littekens ombuigt naar succes. 6 manieren op weg naar heling

3 juli 2025
Redactie Boom Management

Acht tips om je klant op een onderscheidende manier centraal te stellen

3 juli 2025
Egbert Jan van Bel

Deep Democracy: besluitvorming en conflictresolutie

2 juli 2025
Sandra Bouckaert

Top 10 best gelezen artikelen van juni

1 juli 2025
Redactie Boom Management
  • Collegereeks veranderen en samenwerken bij maatschappelijke opgaven
  • Event verdraaide organisaties
  • Jaarcongres Teamcoaching
  • Jaarcongres Cultuurverandering
  • Collegereeks Psychologische en sociale veiligheid in teams en organisaties
Recent verschenen boeken

Verandercommunicatie

Huib Koeleman
€ 39,95
Meer info

Stoïcijns leiderschap

Fief Macrander
€ 24,95
Meer info

High Impact MT

Steven van den Heuvel
€ 26,50
Meer info

Wederopbouw

Leike van Oss e.a.
€ 29,50
Meer info

Denk niet aan een krokodil

Mike Hoogveld
€ 29,50
Meer info
Naar alle boeken >

Mis nooit meer de nieuwste inzichten met de nieuwsbrieven van management en coaching!

  • De nieuwste inzichten voor jouw vak
  • Actuele artikelen, podcast en nieuwe boeken
  • Gratis platform, korting bij events

"*" geeft vereiste velden aan

eZines*
Toestemming*
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

  • Nieuwsbrieven Boom Management
  • Over ons
  • Contact
  • Onze shop
  • Linkedin
  • Instagram
  • Events
  • Interviews
  • Ingezonden berichten
  • Blogs
  • Podcasts
  • Downloads
  • Video’s
  • Tijdschrift M&O
  • Leren Veranderen
  • Veranderen als samenspel
  • Boekensites
  • Koninklijke Boom uitgevers
  • Boom Psychologie
  • Boom Hoger Onderwijs
Boom
  • Algemene voorwaarden
  • Privacy policy
  • Cookieverklaring
  • © Boom uitgevers 2025